10个成功人士拥有的特质

所谓「态度决定高度」,成功与否跟态度有非常大的关联,先培养正确的心态,搭配努力与勤奋,成功是指日可待的,英国知名畅销作家Bernard Marr 在Linkedin 上分享了10个他所观察到的「冠军态度」。 一、对未来感到乐观 训练的过程总是难熬又痛苦,同理,即使是努力不懈地工作,也有疲乏的时候,这些冠军得主,或是成功人士都有一个共通点,他们会想像自己在未来成功的样子,想像自己握着金牌奖牌,身后国旗飞扬的样子。透过对未来的想像,让自己在现在此刻更努力地前进,相信自己一定会在未来达标。 二、正面来迎接挑战 很多人遇到困难、瓶颈或是别人的批评时,会选择逃避。但是对冠军们来说,面对困难最好的方式就是解决它。当他们陷入困境与批评忠实,他们会利用这个机遇让自己更进步,接着让自己拥有告好的能力去击败这些挡在路上的石头。 三、心无旁骛向前行 虽然前面说到他们会想像自己得奖的样子,但对他们来说,最重要的是在训练过程,必须心无旁骛地练习,扎实地练好所有的基本功,唯有先顾好基本功,他们才能有足够的本钱在比赛中一飞冲天。 四、扛起肩上的责任 会成功的人不只为个人负责任,他们大多会背负着整个团队、队友、公司的责任。先学会负责任,才能够专心致志地磨练,最终才能交出漂亮的成绩。 五、无惧冒险的风险 在比赛中选手都会使出浑身解数,绝对不会打安全牌,如果只求打安全牌过关,那么就会得到中庸的分数,而非出色的分数。冠军们都愿意在关键时刻冒着风险,作出改变以求得到更好的成果。 六、严以律己自制力 日复一日都在做一样的训练,听起来非常无聊,事实上这样每天做一样的事情久了是会感到无趣的,带是这些冠军们知道,每天的训练都必须扎实地完成,绝对不可以因为一丝无趣就松懈下来,他们对自己都很有自制力,知道何时该做何事,也一定会做好做满。 七、永无止尽地学习 就像对奥运会的冠军选手们来说,最重要的就是能够得到那面金牌,以及突破自己或是大会的纪录,为了达到目标,他们必须不对地学习与调整以精进自己的技术,若是大家对每件事都一心一意地要好好完成,并愿意因此对自己做出调整以及虚心学习,一定会有不同凡响的结果。 八、愿意去听取建言 除了学习与调整,不难发现成功人士都有自己的“师傅” 或“教练”,他们就是要来鞭策与给予建议的角色,这说明了即使是冠军选手,依旧还是有不足的地方,没有人是全知的,一山还有一山高。这些 “师傅”或“教练”们都存在在各行各业中,当他们出现时,别犹豫不决,赶快去找他们请他们指点迷津! 九、公私领域分清楚 对于成功人士而言,一心一意是一件非常重要的特质,他们能够将公私领域划分地非常清楚,在公领域,也就是公式的事情上,所有私人情绪必须被收起来,他们在公领域只能一心一意朝着目标前进。 十、拥有着鸿鹄大志

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阻碍成功的20件平凡小事

1.看太久电视 看电视是也没什么,但是看了太久就不好了。它花费了你太多的时间却没有什么好处。大部分节目都是为了娱乐,而不是教育。另外,广告会误导你购买你不需要的东西。你花费了你宝贵的时间在那个黑盒子面前度过,所以减少看电视的时间或者尽量不要去看电视。 2.玩太久 当你玩太多了,这意味着你花太多时间在做徒劳无功的事情。如果你想释放你的压力,玩一下跟上面 的看电视是一样的也无关紧要。但是过多的玩耍不利于我们的工作效率。减少各种形式的娱乐量,更专注于做有意义的工作。 3.懒得去管理时间 管理时间很无聊。但大多数人忘了,那就是促进生产力中最有益的活动之一。通过管理的时候,你会更了解你该如何利用时间。这将帮助你更加谨慎,帮助你如何度过你生命的每一秒。时间是一种不可再生的资源,所以最好尽可能有效利用它。 4.醒的晚 赖床意味着你做事的时间变少了。它实际上是你作为一个没效率的人的暗示。大多数人在早晨精力充沛,但如果他们不醒来,在那个时候,所有的能量将白白浪费。这就是为什么,如果你想在一天内完成更多的事情,早起是超级重要的原因。早起还可以帮助你准备充分,因为你可以早起享用美味的早餐,放松身心的面对忙碌的一天。 5.过分依赖灵感和动力 灵感不是经常有的。如果你依赖它太多了,你永远不会做成任何事。你必须做你有义务的事,不管是否有灵感。这就是生活,还得继续。 6.懒惰 懒惰阻碍着行动,因为它是并不能督促行动的的巨大障碍。当你没有做任何事情,你会变得平凡。不要懒惰,保持活跃。 7.对于已有的想法不付诸于行动 我们所有的人有很多直觉和想法在我们的脑海中。成功的人付诸于行动,并努力把自己的想法变成现实,但平凡的人不会。不要小看你的想法和思想。只要你相信他们,采取行动。 8.做了太多的假设 如果你不去试,任何假设都是徒劳的。永远滞留于一个假设,还认为这是一个事实。假设需要总是被测试,因为仅存在的假设依然不是事实。 9.缺乏批判的思考方式 大多数人不会质疑他们读的或者听的东西。质疑是是重要的,因为它可以帮助我们更好地成为一个批判的思想家。有太多的人善于撒谎,并说服你去接受他们不可见人的原因。所以你要质疑他们说的,再确定是否要融入他们的群体。 10.固定的思维模式 当你想学习些东西很难的时候,你会放弃吗?你会说,那是因为自己智力限制造成的,而你却无能为力吗?如果你说是,那么你有固定的思维定势。一般人有一个固定的思维模式,他们认为,平凡的人认为自己天生并如此平凡。不要这样,培育积极的心态,做任何你想要的做的,无论多么困难,只要你付出努力,你一定会成长。 11.缺乏耐心 不易于满足是成功的重要因素。如果不能延迟收获而寻找捷径,你很容易变得平凡。学着花时间去寻找更大的收获,那些小功小利不值得浪费你的时间。 12.不做笔记 一般人忘记了他们有能力仅限于记忆的东西。有内存技术,可以帮助我们记住的东西,但那都是暂时的。学着记下你有兴趣的、有深度的想法、观察及经验。随身携带本笔记本,这样你就可以在方便的地方写下所有的人和事。

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想成功千万不要说这8话

古人说:“覆水难收”。讲话就像泼水,泼出去的水无法再收回,讲过的话也一样收不回来,所以一句话要出口以前,不能不慎思。讲话是一门艺术,即使讲好话,也要顾虑不能「洗脸碍了鼻子」,你讲这个人好,得罪了那个人,话就讲得不够高明了。讲不好的话,让双方听了都不高兴,当然就更不能讲了。不好的话不能讲,有些什麼话是不能讲的呢? 1、丧志的话不能讲 有的人经常喜欢讲丧志、泄气的话。其实人生应该接受别人的鼓励,即使没有人为我打气,也要自我鼓励。自己不鼓励自己的志向,反而讲些丧气的话,当然就会自甘堕落。 2、负气的话不能讲 人在生气时,往往不自觉地讲出负气的话来,有时是伤害别人,有时也伤害了自己。人在受气的时候,最好是保持冷静,不要随便发言,因为气头上所说的话,往往很难听,因此不能讲。 3、抱怨的话不能讲 人在不满意的时候,经常说出一些抱怨的话,怨恨主管,怨恨朋友,甚至怨恨家人。你经常讲抱怨的话,被别人听到以后,借题发挥、搬弄是非,说你要对付这个人,要对付那个人,最后自己自食苦果,何苦来哉。 4、损人的话不能讲 有的人轻浮,对人不够尊重、包容,经常在言谈之间讲些损人的话,有时候是损人利己,有时是损人不利己。语言损人是一时的,但自己的人格被人看轻,所受的伤害是永久的。 5、自夸的话不能讲 有的人在言谈之间,喜欢宣传自己、自我标榜、自我夸大,别人听了未必认同。所以自我夸大并无实益,反而自我损伤。人要伟大,必须做出一些伟大的事业;伟大是要别人讲的,不能自我称大,自我还是谦虚为好。 6、不实的话不能讲 佛教的「五戒」,「妄语戒」是其中之一。妄语就是「见言不见、不见言见,是的说非、非的说是」,也就是所谓「说谎」,是不实在的话。 「狼来了」的谎话说惯了,会带来严重的后果。 7、机密的话不能讲 人、事之间都有很多机密,包括家庭的、公司的;业务有业务的机密,国家有国家的机密。现在各个国家都很重视机密保护,如果你泄露了机密,会受到严办,要负很重的刑责。所以,吾人应该养成不随便乱说机密的习惯,你要对外发表机密之前,先要想到可能引发的不良后果,知道严重性,就不会胡乱开口了. 8 隐私的话不能讲 每个人都有隐私,自己的隐私当然不希望被人知道,别人的隐私自己也不能讲。就算你揭发别人的隐私,没有引起对方反击,但已暴露了自己不厚道的性格。人住房子,不但为了遮阳蔽雨,也为了安全,最主要的,是为了保护隐私;人穿衣服,一方面是为了保暖,同时也是为了遮羞蔽体,掩藏自己的私密。所以人要互相尊重,不可以暴露别人的隐私。 除上以外,当然还有很多不当的话不能讲,甚至有很多不当的事不能做、不当的行为不能有。总之,「不当」的就不能说、不能做,如此才不会留下不当的后遗症。 图: pixabay.com

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优秀和平庸的差距,往往只在于一件事

有个朋友给我留言,说生活总是忙碌。希拉里传记在桌上躺了很久,一直都没有看。想做的事和应该做的事总是那么矛盾。 没错,我们生活在一个混乱的年代。 每时每刻,无数琐事侵蚀着我们的生活。就在你打开这篇文章的时候,也许,你的客户又打进一个电话。那边的房租就要到期,下个月的英语考试近在眼前。淘宝京东的购物节,又占据了你一个晚上。 一边奔波于眼前的苟且,一边梦想着远方的田野。而你的手机里,还躺着未曾追完的电视剧。周末的舞蹈班和演讲班,一样都不能落下。仿佛只有这样用力地生活,才是通往成功的唯一出路。 然而忙碌并没有让我们生活得更好,反而让一切更糟。大部分人的碌碌无为,并不是因为做得太少,而恰恰是因为做得太多。 我曾经也是个忙忙碌碌的人,四处涉猎从不停息。工作中的完美主义让我如履薄冰,生怕一个不经意的纰漏,就会显示自己的无能。 直到多年后我才明白,很多我们孜孜以求的事情,其实并没有那么重要。著名的二八法则告诉我们,大部分人的主要成就,都来自于那些少数的重要事情。 我们部门去年招了一个新人,负责产品的采购计划和执行。然而没到两个月,她就提出了离职。原因是这份工作实在太累,她天天加班,已经没有了个人生活。 这个说法让我们惊讶不已。她的工作量其实并不大,又怎么会天天加班呢? 后来这份工作由一位管理培训生接手。他做起来轻松自如,毫不费力。 问起原因,他说,之前那个天天加班的人,是个吹毛求疵的完美主义,每一封非正式的邮件,都要反复推敲。这样事无巨细的工作方式,不累才怪。 而这位管理培训生,经过专业的考量和分析后,用大部分时间去做了一个项目。这个项目给公司节省了200万美金。他也因此获得了年度贡献奖。 优秀和平庸的差距,往往只在于一件事。优秀的人能把这一件事做好,而平庸的人做了太多事情却依然碌碌无为。 因为我们的时间和精力都是有限的。 成功的秘诀就在于一件事。你是否能把这件事情做好,决定了你能够走多远。肯德基做好了一份食谱,成为了一家伟大的公司。乔布斯做好了一款手机,颠覆了这个时代的传播方式。 在这个混乱而充满诱惑的时代里,我们并不需要做太多。只需要做好一件事情,你就能找到撬动整个地球的支点。 想做的事太多,应该做的事也太多。然而最重要的事情永远只有一件。 借用美国作家奥格·曼狄诺的一句名言:“一次只做一件事的人,才会领先于这个世界。” 我的前同事杨小姐,曾经是一位胖妞,感情和工作都不如意。2014年的春天,她只做了一件事情,那就是减肥。 从130斤减到100斤,然后意想不到的事情发生了。 由于体重的变化带来精神面貌的改变,她成功跳槽到一家跨国公司,做了自己想做的工作。紧接着遇见一位同样在跨国公司工作的男人,他们在一起了。 我的另一位朋友汤先生,曾经一度在人生的低谷。丢了工作,和女友分手,社交圈狭小,处处碰壁。越是如此,越是不甘心。当他混迹于各种俱乐部想要寻找新女友的时候,我给了他一个建议。 从此他不再混迹于俱乐部,也不再急着寻找新女友,而是全力以赴地开始做一件事情:工作。 如今,他已是一名高级项目经理,年薪40万,身边的女友亦是才貌双全。 这就是多米诺骨牌效应。当你做成了一件事情之后,其它各种好事都会接连而来,人生就会有奇遇。

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真正厉害的人,你永远觉察不到他的情绪!

每个人都会有自己的情绪,但有些人的表达方式是比较简单粗暴,不要让自己,栽在自己的脾气中。 张飞之死,其实很憋屈:他不是在战场上慷慨赴死,而是被自己的情绪杀死了。 听到好兄弟关羽被害,他抑制不住哀伤,血泪粘襟。随后借醉鞭打士兵,要他们日夜赶造兵器,想要马上为兄弟报仇。最后部下范疆与张达忍无可忍,只好趁张飞又再醉酒时,将他刺杀在军营里。 没人否认张飞能力很大。但能力这么大的人,最后却得不到一个理想的结局。 控制不住自己情绪的人,其实能力再大也无济于事。 01 最该掌握的能力是控制自己 现代跟古代当然不一样。古代的人优秀如张飞,不懂管理情绪至少还可以上沙场杀敌,只不过结局不一定好。 现代不讲暴力讲脑力,如果让感性情绪控制了理性思维,有可能连混下去都难。 真正优秀的人,以做事为主,伤害大局的情绪摆在一边。控制情绪,才能成就最大的能力。 02 真正聪明人是怎样的 如果你是对的,你没必要发脾气;如果你是错的,你没资格去发脾气。这才是真正的智慧,可惜大多数人没有想透彻。 泰国有位传奇人物告诫:人只要脾气好,凡事就会好。人的一生都在学做人,学习做人是一辈子的事,没有办法毕业的。人生不管是士农工商,各种人等,只要学习就有进步。 03 自信的人,不靠情绪表达自己 能干的人并不是没有情绪,他们只是不被情绪所左右。“怒不过夺,喜不过予”,源于内在的自信与魄力。 《教父》里面有句著名台词:“永远不要让家族外的人知道你的想法。”情绪易于波动、喜怒轻易形于色的人,与其说是坦率,不如说是缺乏内心历练。 老教父的大儿子桑尼违背了父亲的教条,冲动鲁莽最终被人射成马蜂窝。而小儿子麦克不动声色,凭借着自己的判断,在医院保护了父亲,在餐厅报复了凶手,甚至甘愿在离家万里的西西里隐藏经年。 在该隐忍的时候隐忍,在该爆发的时候爆发,是一个人成熟的标志。 04 再控制不住情绪,也要学着控制 林肯做总统的时候,陆军部长向他抱怨受到一位少将的侮辱。林肯建议对方写一封尖酸刻薄的骂信作为回敬。 信写好了,部长要把信寄出去时,林肯问:“你在干嘛?” “当然是寄给他啊。”部长不解地问。 “你傻啊,快把信烧了。”林肯忙说:“我生气的时候也是这么做的,写信就是为了解气。如果你还不爽,那就再写,写到舒服为止!” 心里产生负面情绪,需要疏导发泄,像林肯就用了写信的方法。 中国古人的境界要高一点,比如像孔子,直接就是“恕”字待之,恕己恕人。做不到这么高境界,就找一件心爱的事倾泻所有情绪。 清代作家李渔的方法是写字:“予无他癖,唯有著书。忧籍以消,怒籍以释。”

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想成功创业,这9个错误不能犯

1。对市场规模和客户开发的预测过度乐观 在进行市场调研时,不要混淆可能购买产品的潜在客户的数量与实际购买客户的数量。在预测市场占有率时,不要主观地以可能达到的最大客户群为基础计算百分率。 2。对时间估计不足 记住道格拉斯-霍夫施塔特定理:一件事花费的时间永远比预想的更长。即使你已经将霍夫施塔特定理考虑在内。 3。事事亲历亲为 一天只有24小时,通常来说睡眠时间不能少于6-7小时。你也不可能是所有问题的专家。找一个经验丰富的团队,人多力量大。 4。不擅推销 我的建议:提炼、练习。用简明扼要的信息概括公司的价值主张,让公司所有人统一口径,牢牢记住。 5。该裁员时下不去手 不要害怕裁员。你可能会失去一些人,但往往并没有想象的那么多。如果你因为没有及时裁员而导致公司停业,你将失去所有人。 6。灵活性不够 市场是不断变化的,新的竞争对手层出不穷。除了随机应变,你别无选择。 7。在营销上投入不足 仅有创意是不够的,甚至仅有惊人的产品也不够。世人如何发现它们?创业公司在营销和销售上投入的资源往往不够。 8。董事会里只有朋友 董事会要力争多元化。寻找有行业知识、关系、运营经验以及有充裕时间的人是非常有价值的。当心身处外地的董事,通过电话出席董事会并不合适。 9。衰退时不采取行动 和不忍心裁员一样不可取。比如,必要时要让供应商降价并提供更好的服务,提高效率,向竞争对手施加更强大的压力。 图:pixabay.com

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成功八大要素

一、厚道 厚德载物 - 就是说人只要有好德行,就没有承载不了的事,相反,人无大德便无法成就大事。 这句名言忠告,告诫我们要乐于吃亏,多为别人着想,才能成就事业。同时,厚德是福,做人厚道,方能得到别人的尊重。 二、善良 善良是好人品的关键要素。人要常怀一颗感恩之心,方能使人敬仰。要多存善心,多兴善举。只有这样,才能坦坦然然做人,达到平日不做亏心事,半夜不怕鬼敲门的境界。 三、守信 一个人如果没有信用,什么事也干不好。人与人之间的交往,关键是要讲信用。古人把守信看作是做人非常重要的品行之一,讲究言必行,信必果。尾生为爱情魂断蓝桥,曾子因一句话为儿子杀猪,都是守信的千古佳话。人在社会上如果不讲信用,肯定没有人愿意与其交往,更不会赢得别人的信任。 四、宽容 常言道:“有容乃大”。人要有一颗宽容之心,要能容天下难容之事。我们要学会宽容与自己看法不同的人,特别是与自己有矛盾的人。 宽容别人实际上是给自己的心灵松绑,否则,只会给自己的心灵加压,受累的还是自己。要承认人与人之间的差别,多看别人的优点和长处,宽容别人不足之处,一分为二地看待别人。凡事争则两败,让则两利。 五、诚实 诚实是立身之本,诚实是一种美德。人之无诚,不可为交。“欲当大任,须是笃实”。做人只有实实在在,老老实实,才能赢得别人的尊重,才能在社会上站稳脚跟。 我们对待工作也一样,不管是汇报工作,还是反映问题,都要实事求是,绝不可弄虚作假,失信于人。 六、谦虚 谦虚是好人品的一个重要组成部分。“谦虚使人进步,骄傲使人落后”。无论什么时候把自己看低一些,总是好事,一方面有利于自己的进步,另一方面有利于与人相处。 古人云“无论做何等人,总不可有势利气,无论习何等业,总不可有粗浮心”。干任何事情,不要总认为自己贤能,不可少之,这样不好,容易让人讨厌。谦恭之人,人皆爱之。 七、正直 一个人不一定能成为一个伟大的人,但完全可以成为一个正直的人。正直之人,首先要做到凭良心办事。“求个良心管我,留些余地做人”,说的就是这个道理。 干事都能从良心出发,那绝对是一个高尚的人、正直的人。人还要有正确的是非观念,遇到问题要有自己的见解,决不能你好、我好、大家都好。要坚持真理,不能因为关系好把错说成对,也不能因关系不好,而把对说成错。 八、恒心 人贵有恒。干任何事情要有决心、恒心和耐心,要有执著追求的精神,这是成就事业的关键。否则,将一事无成。所谓“滴水穿石,铁棒磨针”,讲的就是这个道理。 爱国将领冯玉祥说过:“世上成大事者都是傻子”,因为这些人一旦认准目标,只管朝前走,所以才会取得成功。相反,有些所谓聪明之人,因为脑子转速太高,干事业左顾右盼,思东想西,结果还是成不了事。 我们自己不妨做个傻子,在日常的工作中,我们只要是认准的事,就应该想尽千方百计把它完成,把它干好,奋力追求成功的乐趣。这种恒心和勇气,就是执著追求的具体体现。

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你和富人之间,只差一个“老板思维”!

如何通过自己有效的学习和工作,让自己能够即使身处公司普通员工,却具备老板的思维呢? 1. 以行业和市场的高标准要求自己 穷人很少分析自身,更少从行业和市场的角度来分析自身。当你能够从更大范围看待自己的价值特点时,你会发现观察角度将能有效改变自己的思维模式。 你必须能够触摸到行业和市场中最先进的需求、最高的标准,然后以这些需求和标准来要求自己作出及时的改变,这样,你将能超越周围的普通人,而做到迅速地自我提高。 2。像老板那样敢于冒险 企业家能够冒险改变自我和企业,而穷人则安于现状,更容易在企业中扮演一个默默无闻的角色。如果你不愿意继续担任职场中的普通角色,你应该积极打破现状,不至于对改变过于担心,而是积极应对变化,作出利于自身和环境改变。 比如,通过积极运作改变环境,通过改变自己的工作风格创造业绩,等等。 3。但求努力,不问结果 穷人之所以无法获取财富,是因为他们像麦氏兄弟那样为自己设定了满足的目标。但真正的企业家不会因为某种成绩就停止自身的努力和前进。 因此,你应该拥有“但求努力,不问结果”的进取精神,不要过多在乎结果的高低多少,而是学会像企业家那样为了努力而努力,为了获得不断升华而提高自我。 思维决定了习惯,而习惯决定了生存和工作方式。 所以,那些老板之所以能大把赚钱,最根本的原因就在于他们拥有独特的思维,决定了他们具有必要的冒险意识、不一样的先见能力和充分的执行能力。 的确没有神迹可循,你和富人之间,只差一个“老板思维”! 文/财富管理智慧 | 图/pixabay.com

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成功三秘诀

第一,热情很重要,有热情你就会执着。有的人为钱工作,有的人为理想、责任,有的人则为兴趣,我的第二任太太(指曾馨莹)就很幸运,她喜欢跳舞,以跳舞赚钱,也是因为跳舞才会遇到我。 最早我开始工作时,也是为了钱,现在我工作,是为了责任,因为鸿海有一百万名员工,有那么多股东。当然希望有一天我工作是为了兴趣,像我太太。所以,年轻人要能非常执着于工作,这很重要。 其次,要有面对挫折的勇气。经历过去年的(指员工跳楼)考验,我现在非常了解年轻人在想什么,他们很容易在感情上遇到挫折,但我希望你们要有面对挫折的勇气。 我很早在扬升(高尔夫球场)打球时,就认识曾雅妮,她十三岁就与我打球,那时她在扬升学打球,但扬升球场多数时间都是给客人使用,只有清晨与黄昏,学生才能趁那时练球。当时的曾雅妮,只要那天沙坑打不好,即使光线不佳,黄昏只剩小盏路灯,她也要在那连打五百杆,才休息。 你想想,我从二十九岁开始打球,现在六十一岁,三十几年加起来打过的沙坑,也不过五百杆,可是曾雅妮一天就要练五百杆,所以她现在成功。人家说失败是成功之母,没有经历过失败的成功,也会是昙花一现,贾伯斯也是失败过好几次,还被赶出苹果,即使是他去世的那一刻,都不觉得自己成功,他走得很遗憾,因为还有好多新产品,没能亲眼看到它们被开发出来。 第三,你们要乐观、正面思考。遇到挫折时,天底下没有完美的办法,但总有更好的办法,打败你的永远不是别人,而是自己;所以,你们要正面思考。 贾伯斯说:「Stayhungry,stayfoolish.(求知若渴,虚心若愚。)」我觉得这句话讲得很好,你们现在觉得我很大,但与其说我大,不如说我小,只要你在任何地方都觉得自己渺小,任何地方你都可以存活。 我创业了很多年才买房子,当年我为什么把公司设在土城,就是距离土城看守所近,那时我每天都在跑三点半,要是有个万一进了土城看守所,只要有人去给我递条子,公司一样能运作(笑)。 谈实作的重要技「手」字旁用嘴就变「吱」 年轻同学说想来鸿海当螺丝钉,我觉得,千万不要认为自己只是螺丝钉。我也是从screwdriver(螺丝起子)开始做起;但把呆板、无趣的工作做到精,你才会有创意。 就像IBM,最早做绞肉机起家,后来才做磅秤、计算机,直到现在,IBM的绞肉机工厂都还在。最早IBM所有的员工,进到IBM前半年,都要先到这个工厂做半年,让工程师真正动手去做,才会有新的创意出来。所以,IBM真正好用的工程师,都是从美国工厂出来的。 为什么说动手做重要?我常告诉我们工程师,技术的「技」,是「手」字旁,就是要你动手做;如果你不动手而用嘴,那就会变成「吱」,整天只会吱吱叫。 所以,(总统)选举快到了,我觉得最重要的议题,就是要解决失业问题,尤其是年轻人的失业问题。年纪大一点的员工,我们需要的是他们的经验,但年轻人,需要的是让他们动手做,让他们去磨练。 我想,失业问题是全世界所有领导人都必须面对的问题,像今年中国「中央经济工作会议」,史无前例地连开三天,就是要替明年的经济成长找方向。他们第一个谈「稳增长」,不只要增长,还要是稳固的成长;第二个就是「调结构」,这也是全球经济面临到的(产业)大挪移,台湾科技产业也是一样。 台湾虽然小,但是机会很大,在中国崛起的过程,台湾绝对不能缺席,今年鸿海占中国进出口总额达五.七%,几乎所有的外商主管只要说到中国设办公室、拓展中国市场,预算都是无上限。北京有二百多个使馆,每天在那花钱做PR(公关),这就是北京经济的第一桶金,外商进来是第二桶。所以,你现在想在北京买部车,是八十几万人抽一个车牌,上海也是如此,可见他们的经济多热。 我再举个例子,十月五日贾伯斯去世时,我人正好去了一趟巴西考察,途中在美国加州橘郡(OrangeCounty)与一个客户开会,前后要开五个小时。那是礼拜天,平常在市中心周日是订不到位子,可是我们一到餐厅,可以容纳二百多人的餐厅,居然只有我们三个人。你实在很难想像,以前在这里开会的(商务)人,现在都去了北京,像这几天在开「中央经济工作会议」,所有饭店都爆满。 今年四月,巴西总统到北京时,第一个就见我,约在钓鱼台宾馆,还谈了两个半小时。后来北京官员就问他,怎么来到北京第一个见的不是央企、陆企,而是台湾企业,你就知道台湾企业在全世界还是很有地位,当然我们在巴西有很多投资。 台湾的高科技业,当初要是没有戒急用忍,(中国)市场就不会被占走,但今天还为时不晚,你们年轻人创业、就业,如果觉得台湾舞台不够大,就去中国、巴西! 谈应有的感情观换手机可以快换伴侣却不行 现在全世界都面临产业结构调整的问题,我们的经济与日本、韩国一样,都必须靠出口,可是日本有一亿人口,韩国人口也有五千万人,台湾只有二千三百万人。所以你们要多生孩子,不能光靠我这个老头子生,生一个,是证明我体力还可以,生两个,就是为了台湾生育率。 现在年轻人,一遇到感情问题,就很容易有挫折,所以我劝你们,换手机可以快,但换女朋友、男朋友不要快。上周末我去香港参加了一场婚礼,刚好遇到曹兴诚(联电荣誉董事长),就拿他的例子来祝福新人,希望他们结婚后,欣赏丈夫、老婆都要像欣赏古董一样,越老越好(编按:曹兴诚收藏许多古董)。 我这一生最爱的两个人,都是我亲手把他们抱进棺材,一个是我的第一任太太,一个是我一手带大的弟弟,(面对如此巨大的苦痛)我还求什么呢? 所以,把每天都当人生最后一天,我压缩自己的时间,压缩自己的距离,从台北到台中、台中到高雄、晚上还要到澎湖,就是希望能多把时间拿来与你们年轻人分享我的经验。 你们要把吃苦当吃补,就像我们帮苹果做iPhone、iPad,这么难做的产品,可是我从来没跟贾伯斯sayno(说不),只要你不放弃,就没人能打倒你。 -网络转载-

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社交场合 这十大细节不容忽视

社交场合 这十大细节不容忽视 1.请别人帮忙的时候,不要急着问对方有没有时间,能不能办得到, 而是要先把需要对方帮忙的事情先说清楚; 有没有时间,能不能办得到在很大程度上取决于事情的难度和性质; 如果对方答应了你,又听你把事情详细的说了一遍,又觉得有点为难, 这样对双方来说都是件非常尴尬的事情。 2.在与别人交谈的时候,或者开会的时候,不要当着对方的面玩手机; 开会的时候尽量手机关机或者调成振动,如果真的有急事,需要先说明情况,然后说一句抱歉, 在得到对方允许的情况下再处理自己的事情。 3.自己尽量不要做传话筒,在一个场合听到的话,尽量不要再另外一个场合说起; 即便是自己非常清楚,也要表现出一点也不知道的样子; 这样即便是两者的意见不一样,也不会让彼此造成尴尬; 在社交场合方面,多一事不如少一事。 4.当家里来客人的时候,自己不要穿着的非常随意, 即便是非常熟悉的朋友,或者非常好的亲戚,也不适合随意穿着; 穿着整齐不但是对客人的尊重,也是体现自己修养和素质的地方。 5.在社交场合,如果有女士在场,应该先帮女士安排好座位, 或者在女士有需要帮助的地方,及时主动的给予帮助; 如果女士中途离场处理事情,应当其身,表示对她的尊重; 对于女士的尊重在很大程度上能够体现一个男人的绅士风度。 6.在社交场合中,如果带自己认识的人参与,应该将自己带来的人介绍给身边的其他人, 介绍的时候应该将辈分低的人介绍给辈分高的人,将男性介绍给女性认识。 7.在饭局吃饭的时候,不要吧唧嘴,嘴里也不要含着食物说话, 不要用自己的餐具给别人夹菜吃或者舀汤,更不能到别人的碗里夹菜吃;

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