别在喝茶的时候失礼!喝茶暗语,你知道多少?

中国人好以茶会客,看似简单的一杯茶其中暗含了许多学问,除了泡茶讲究,斟茶、品茶、添茶都有讲究。你不可不知道的闽南茶语,分享给大家,学学茶礼仪,用最纯正的传统对待一杯茶。 一、“酒满敬人,茶满欺人” 因为酒是冷的,客人接手不会被烫,而茶是热的,满了接手时茶杯很热,这就会让客人之手被烫,有时还会因受烫致茶杯掉下地打破了,给客人造成难堪。 二、“先尊后卑,先老后少” 到人家跟前说声“请喝茶”,对方回以“莫拘礼”、“莫客气”、“谢谢”。如果是较多人的场合,杯不便收回,放在各人面前桌上。在第一次斟茶时,要先尊老后卑幼,第二遍时就可按序斟上去。 对方在接受斟茶时,要有回敬反应: ↑喝茶是长辈的,用食指在桌上轻弹两下,表示感谢; ↑小辈平辈的用食、中指在桌面轻弹二次表示感谢。 三、“先客后主,司炉最末” 在敬茶时除了论资排辈,按步就方之外,还得先敬客人来宾然后自家人。在场的人全都喝过茶之后,这个司炉的,俗称“柜长”(煮茶冲茶者)才可以饮喝,否则就对客人不敬,叫“蛮主欺客”、“待人不恭”。 四、“强宾压主,响杯檫盘” 客人喝茶提盅时不能任意把盅脚在茶盘沿上檫,茶喝完放盅要轻手,不能让盅发出声响,否则是“强宾压主”或“有意挑衅”。 五、“喝茶皱眉,表示弃嫌” 客人喝茶时不能皱眉,这是对主人示警动作,主人发现客人皱眉,就会认为人家嫌弃自己茶不好,不合口味。 六、“头冲脚惜(音同),二冲茶叶” 主人冲茶时,头冲必须冲后倒掉不可喝。因为里面有杂质不宜喝饮,本地有“头冲脚惜(音同),二冲茶叶”之称,要是让客人喝头冲茶就是欺侮人家。 七、“新客换茶” 宾主喝茶时,中间有新客到来,主人要表示欢迎,立即换茶,否则被认为“慢客”,“待之不恭”。换茶叶之后的二冲茶要新客先饮,如新客一再推卸叫“却之不恭”。 八、“暗下逐客令” 主人热情好客,每以浓茶待人,但有时因自己工作关系饮茶时间长会误工作或是客人的话不投机,客人夜访影响睡眠,主人故意不换茶叶,客人就要察觉到主人是“暗下逐客令”,抽身告辞,否则会惹主人没趣。 九、“无茶色” 主人待茶,茶水从浓到淡,数冲之后便要更换茶叶,如不更换茶叶会被人认为“无茶色”。“无茶色”其意有二,一是茶已无色还在冲,是对客人冷淡,不尽地主之谊二是由于上一点引申对人不恭,办事不认真,效果不显著,欲有“某人无茶色”。 十、“茶三酒四秃桃二” 在茶盘上放三个杯,是由俗语“茶三酒四秃桃二”而来,总认为茶必三人同喝,酒必须四人为伍,便于猜拳行酒令可是外出看风景游玩就以二人为宜,二人便于统一意见,满足游兴。 图/wallcoo.net

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男女吵架,千万别说“随便你”

01 我一妹妹的妹妹的闺蜜,小夫妻吵架,吵得很凶,但技术不到位,女方自杀,幸好未遂。醒来,睃了床边的男人一眼,说道:怎么不让我去死,你不是说随我的便吗? 这女孩子心气挺大,内心挺脆弱,也挺傻,就是在吵架过程中,过招N轮之后,估计男方已感筋疲力尽兴趣索然,不愿奉陪,最后甩了一句“随便你,你爱咋滴就咋滴”,以为就此收场,不成想女方以死相驳。 这倒勾起我的一场旧情事。跟前任在一起三年,也磨合,也吵闹,也冷暴力。分道扬镳又是三年,回想起曾经吵过的那些架,最最清晰,也是最最伤人心的,就是那句噎死人不偿命的“随便你”。那时脾气大,心胸窄,砸了爱的小窝还要死缠烂打。 心似玻璃,又冷又硬地想,你不是随便我吗? 当一个男人不再爱他的女人,她哭闹也是错,静默也是错,活着呼吸也是错,死了也是错。亦舒不愧被尊称为情感师太,区区数十字,字字见血,刻画了男人要变脸变心让人无可奈何的德性。夫妻、恋人之间吵架的终极武器就是:随便你!o随你便!要杀要剐,随便你!要死要活,随你便!很恨很无耻很流氓很没节操很不负责任,但是面对这三个字,除了偃旗息鼓息事宁人,你还只能自便!功力不深的人往往就会选择鱼死网破,负气地“随便”给对方看。 02 以前上学的时候,一个寝室七八十来个女孩子,闹闹哄哄,叽叽喳喳,你爱谈天我爱笑。 聊到想找一个怎样的男友,其中一个长有虎牙喜爱跳舞的女孩嗲嗲地说,我要找一个能够吵架的男朋友,不能好好吵架的,我才不要! 当时听了这番言论,很是感觉莫名其妙,便在心里默默骂了句“有病吧你!”一男一女,彼此相爱,为何要吵架呢?为何一定要吵架呢?为何吵架还希望对方配合着自己好好吵呢?还当真打是疼骂是爱了呀!总之,不明白。不理解。 后来,我终于明白也理解了这位早熟室友的想法,而且深以为然,愿意举手投足表示赞同—— 牙齿和舌头这么亲密无间,吃饭或者说话的时候,一不小心,牙齿还会咬到舌头呢。 更何况,两对爹妈生养的两个性格脾气不完全相同的人,生活在一起,磕磕碰碰,在所难免。产生矛盾,势必斗嘴。一旦斗嘴,如果互不相让,势必升级为吵架。 吵架其实并不可怕,老话说的总不会太错,床头吵架床尾和嘛。很多夫妻,在吵吵闹闹中彼此陪伴,度过一生。 有时候,不吵架,反倒是濒临危机。为嘛没架吵?因为没话说呗。两个生活在一起的人,无话可说,这个问题就不可小觑了。 03 看到过一幅漫画,画上一对夫妻,彼此气势汹汹,怒目圆睁,唾沫横飞。雨一直下,气氛不算融洽。下雨了,尽管仍旧处于吵架进行时,男人依然没忘记帮女人撑起一把伞。哪怕在雨中,在伞下,二人继续口剑相交,实则早已腹蜜。 凡事都可视为一门艺术,吵架也不例外。夫妻吵架的时候,也是体现和锻炼一个人制止力的关键时刻。人往往在这个时候失去理智,难以自控,男人不再绅士,女人不再优雅。为了泄愤,为了一吐为快,为了图一时爽快,什么话都撂得出来。 你粗,我脏。你犀利,我刻薄。你唇枪,我舌战。你指桑骂槐,我含沙射影。你有一日丧命散,我有含笑半步癫。总之,兵来将挡水来土掩。道高一尺魔高一丈。 很多时候,女人寻吵架,更多的是希望男人能包容自己一下,哄自己一下。以为真的如刘嘉玲所言,女人天生有不讲理的权利。狗屁,别做梦了吧。别说无理取闹,就算有理取闹,男人也未必乐意海涵。 那就需要一个棋逢对手的吵架对象,能接你的茬,能解你的梗,能陪你痛痛快快淋漓尽致地吵一架——在忍无可忍不可避免的时候。 04 怕就怕,在你一腔热血剑拔弩张的时候,或者你正吵得热血沸腾兴致勃勃的时候,对方冷冷的,以一副“懒得理你”的姿态丢给你仨字——随,便,你,或者是听起来更为孔武有力的三个字——随!你!便! 那一刻,你会不会瞬间凝固,又在下一秒瞬间解冻?你的血更加热,你的兴致更加勃勃。你不知所措,你哑口无言,你愿意视死如归。好啊,噢凯,随我便是吧,那我就要把手机电视机,但凡能触碰到的东西都砸掉,砸个稀巴烂,看看是不是随便我!我就要跳个楼上个吊割个腕,看看你是不是随我便! 随便你。看似简简单单的三个字,不带粗,不含脏,没有显而易见的针尖与麦芒,却有一招致命的力量,像是无影掌,于无影无形中来狠狠一击,没有回旋余地,真会疼得要了人性命。

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老婆长期不被尊重的家庭,会养出什么样的孩子?

在一个家庭里,夫妻关系永远大于一切关系,包括亲子关系。没有好的夫妻关系,也别想拥有好的亲子关系。这几乎是铁的定律。良好夫妻关系的基础是尊重,所以,丈夫是否尊重妻子,培养出来的孩子差别将会很大。 丈夫怎么对待妻子,孩子就怎么对待妈妈 一次逛超市,结账时,前面是一家三口,妻子抱着儿子,买了一大堆东西,因为当时男人正在打电话,好像是工作上出了问题,女人就一个人拎着东西,外加抱着孩子。 由于东西太多太沉,在结完账出去的时候,孩子的脚不小心磕到了墙角上,疼的哇哇大哭。男人这时打完电话了,皱着眉头走过来,上来就对着女人大喊:“你会不会看孩子啊,我离开一会儿你就能把孩子弄哭,你还能干啥?!” 女人看到周围的人投来了异样的目光,没再说什么。而刚刚还在大哭的孩子呢,此刻正安安静静的盯着爸爸,仿佛在看戏一样。 我结完账出来,正好跟他们一个方向。我发现,孩子这会儿不让妈妈抱了,而是一直黏在爸爸身边,两个人都躲得女人远远的,女人有几次想牵起孩子的手,结果却被孩子甩开了,嘴里还嘟囔着:“我才不要妈妈抱呢,妈妈不会看孩子。” 之前有个邻居,丈夫经常当着孩子的面打骂妻子,结果有时候因为一点小事,孩子竟然用爸爸的口吻骂他妈:“我看你就是贱!我爸两天不打你,你就不消停。”简直是大逆不道啊。结果他家这孩子,在我们小区出了名的混蛋,爱打架,目中无人,连他爸都管不了…… ******** 还有还有,我堂妹她老公,居然对她家暴!平时也动不动就骂骂咧咧的。据我堂妹说,她每次去婆家,都会看到她公公对她婆婆大吼大叫,那场景,像极了她老公对她做的事。 这些,不都是我们经常说的,原生家庭对孩子的影响嘛。而且研究发现,那些丈夫经常呵斥辱骂妻子的,他们的孩子在成人后大多有着糟糕的人际关系,性格孤僻冷漠。那些丈夫殴打妻子的,他们的孩子在学校期间就表现得喜欢出口成脏,爱打群架。 丈夫如何对待妻子,孩子便如何对待妈妈。想到之前逛超市时,看到一对夫妻,带着4、5岁的儿子买东西,儿子拉着爸爸说要吃雪糕,妈妈拉着爸爸说想喝酸奶。结果,爸爸低头笑着对儿子说:“儿子乖,妈妈还小,咱们都让着妈妈,先去给妈妈买~”是不是觉得很温馨? 一个家庭里,夫妻互相尊重是基本,如果丈夫能把妻子当女儿宠的话,那真是再幸福不过了~ 图/pixabay.com

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七种情况,造成家长对教育不上心

1、认为孩子教育是学校的事情,与自己教育不教育关系不大; 2、认为自己忙,身心憔悴,无暇顾及孩子的学习,心力不足; 3、认为家庭教育是空洞理论,是听起来好听,用起来不管用; 4、认为树大自然直,对孩子放任之流,顺其自然,过问不多; 5、认为家庭教育就是学习的教育,学习的教育就是做作业,上补习班。 6、认为家庭教育就是让孩子们上各种辅导班,音乐、美术、弹钢琴等。 7、认为家庭教育就是提要求,至于怎么学习,不知道,也不愿意探究。 其实,家庭教育就是孩子生命成长的教育,就是让孩子们萌生会学习,善于学习,会生活,善于生活,会相处,善于相处的意识,并乐于去实践和探究。家庭教育,就是对“根”的教育,“心灵”的教育,只有“根壮”“心灵好”,状态好,才能“枝粗叶肥”,这恰是“庄稼养根,育人养心”! 处于今天的信息时代,我们的家长不学习,很难教育好孩子。因为身处急功近利的时代,很多人心浮气躁,跟着社会思潮走,被大众化思潮裹挟,缺乏理性思考,和长远的眼光。 那么怎样做一名优秀的家长呢?可以针对以下,看看自己是什么样的家长? 第一层次:舍得给孩子花钱。 第二层次:舍得为孩子花时间。 第三层次:家长开始思考教育的目标问题。 第四层次:家长为了教育孩子而提升和完善自己。 第五层次:父母尽己所能支持鼓励孩子成为最好的自己,也以身作则支持孩子成为真正的自己。 家庭教育的重要性毋庸置疑。但是老师的作用也很重要,老师、家长、孩子究竟要怎么配合才能达到更好的教育效果呢?以下28条铁规律告诉您! 老师、家长、孩子都要知道的中国28条教育铁律! 1、影响孩子成绩的主要因素不是学校,而是家庭。 2、如果家庭教育出了问题,孩子在学校就可能会过的比较辛苦,孩子很可能会成为学校的“问题儿童”。 3、成绩好的孩子,妈妈通常是有计划而且动作利落的人。父亲越认真,越有条理,越有礼貌,孩子成绩就越好。 4、贫穷是重要的教育资源,但并非越贫穷越有利于孩子的成长。做父母的,需要为孩子提供基本的文化资料,不让孩子陷入人穷志短的自卑深渊。 5、富裕是另一种更高级的教育资源,西方人的经验是:“培育一个贵族需要三代人的努力。”“阶层是会遗传的。”但是,更高级的教育资源需要有更高级的教育技艺,如果没有更高级的教育技艺,富裕的家庭反而会给孩子的成长带来灾难。 6、不要做有知识没文化的家长。有些人有高学历,但不见得有文化。如果家长不懂得生活,不知道善待他人,甚至不懂得善待自己的孩子,无论他拥有多高的学术水平,他也是没有文化的人。 7、父母可以把孩子作为世界的中心,但是不要忘了,父母也要过独立的生活。如果父母完全围绕孩子转而没有了自己的生活主题,这样的父母常常会以爱的名义干扰孩子的成长。有时侯,并不是孩子离不开父母,而是父母离不开孩子。 8、父母需要承担教育孩子的责任,不过,也不要因为教育孩子而完全取消了自己的休闲生活。“没有责任感伤害别人,太有责任感伤害自己。”(吴稼祥语)

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如何用心理学找到适合自己的人?

经典影片《泰坦尼克号》中,当邮轮触礁,杰克把生命的机会让给露丝时,每个人都为他们的爱情而悲恸。一个是穷人画家,一个是贵族女神,看起来为世俗所不容的杰克与露丝,虽然只在一起了短短几天,但两个人成为了很多人一生都求之不得的灵魂伴侣。 为什么杰克与露丝的爱情经过几十年后,露丝回忆起来脸上仍挂着满足的笑容,甚至将价值连城的“海洋之心”抛入海中以祭奠爱情? 1. 真正适合你的人是怎样的? 我们大多数人从情窦初开到初尝禁果、从轰轰烈烈的爱情到柴米油盐的生活,都一直在苦苦追寻最适合我的那个人,甚至不惜代价去将对方“改造”成我们理想中的样子,但结果往往适得其反。 有些人“退而求其次”为爱将就,磕磕绊绊、彼此磨合着走过半生,却终究少有人能够白头偕老;有些人“宁缺毋滥”保持单身,孤独着等待ta的到来…… 还有些人信奉所谓的“星座匹配”、“生肖契合”、“门当户对”,不停地寻找心灵的依托,不停地试错再试错,每接触一个新的伴侣都是以“这样看,我们挺合适的”开头,很短的时间内却以“我们不合适”收场,他们的前任可以坐满几桌酒席,却没有一个是对的人。 真正适合我们的人不是星座血型、身高体重、学历学识或者金钱地位“符合条件”,而是“恋爱心理需求”的高度契合。 真正合适你的人,是能满足你的“恋爱心理需求”的人。 2. 好的爱情是怎样的?5种恋爱心理需求 (1)“遇见你以后,我再没担心过分开”安全感 | 稳定的感觉 爱情中,我们的心理需要一个基本的稳定环境。 有些人经常会用打电话的方式来反复确认对方到底会不会突然离开我。但是过度得“求稳定”常常会给对方造成困扰。 如果一个非常渴求安全感的人遇到一个很愿意给对方这种安全感的人,比如在外出差男朋友每到一个地方就给女朋友打电话报平安,女朋友就会感觉她需要的安全感得到了很好的保障。这样的两个人在一起就很和谐。 很多时候不是我们“缺乏安全感”,而是没有找到一个会“照顾”你的安全感的人。 当爱情中有足够的安全感,这段恋爱维持起来就不会辛苦,就像你生活的一部分一样自然轻松。 但如果ta不能满足你需要的安全感,你会想办法去“监控”对方,好像恋爱变成了你的全部。如果你们的恋爱出现一点点危机,你就会马上去解决,去控制对方,你们的感情维持起来就越来越辛苦。 (2)“在你面前,我就是我”被接纳、理解 | 真实地做自己 假如你刚被老板骂了,转身是不是就会跟最好的朋友吐槽?因为你的朋友很可能也会跟你一起吐槽,你会感觉到自己是被接纳、被理解的,这是一种很舒服的感觉。 真正被接纳、被理解是在对方面前可以真实地做自己,可以敞开自己不怕受到伤害,特别是对方在你脆弱、低落、痛苦的时候能够看到你、理解你、给你支持和力量。

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做情人的时候,女人会让男人……

男人痛苦时无话可说,女人愤怒时啥话都说。 男人在女人做饭时偷偷来上网,女人在上网时命令男人去做饭。 男人喝酒的时候谁也不用劝,女人想哭的时候谁也劝不了。 男人最大的烦恼是,陪女人去逛街;女人最大的快乐是,让男人来洗碗。 男人恋爱时最常说的话是“我爱你,真的!” 女人结婚后最常问的话是“你还爱我吗?说真话!” 女人一辈子听不够的话是:“我爱你!”男人一辈子想不完的事是:“我爱谁?” 男人常说:“这世间值得我爱的女人太多啦!”女人却说:“这世间值得我爱的男人只有一个!” 男人上网最初的目的是找一个美眉聊天,女人上网最终的目的是看男人究竟和谁在聊天。 男人喜欢和漂亮的女人交朋友,女人喜欢找听话的男人做老公。 男人和女人结婚可能是为了事业,女人和男人离婚一定是为了爱情。 男人貪杯,醉的是酒;女人貪杯,醉的是情。 男人饮酒的理由是“最近特别累”,女人醉酒的原因是“最近比较烦”。 男人如果爱上女人,经常找不到北;女人如果爱上男人,常常把男人弄得找不到北。 男人有钱就变坏,女人变坏就有钱。 男人不坏女人不爱,女人要坏男人不一定敢爱。 男人苦闷请一帮男人喝酒,女人心烦找一个女人聊天。 男人爱上女人后,他会做诗;女人爱上男人后,她会做梦。 女人对男人往往会朝思暮想;男人对女人往往会朝秦暮楚。 女人的幸福在于:他真的爱我;男人的幸福在于:她值得我爱。 女人应该有丰满的胸脯;男人应该有丰满的腰包。 人吻男人算是一种幸福;男人吻女人算是一种口福。 当女人走投无路的时候,她会和一个男人结婚; 当男人走投无路的时候,一个女人会和他离婚。 聪明的女人会嫁给爱她的男人做老婆;愚蠢的女人会嫁给她爱的男人做老婆。

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十种运动不宜让孩子过早接触

适当的户外运动有助于孩子身体健康,长个子。但不同年龄段的孩子身体发育情况不一样,不是所有的运动都适合。若孩子过早接触一些运动,其运动量、运动力超出孩子身体的承受范围,反而会给孩子带来伤害。 一,倒立,不适合3岁以下孩子。 经常倒立或者长时间倒立,会损害儿童眼压的调节。 对喜欢倒立的小孩子要适时引导他们转换姿势。 二,扳手腕,不适合4周岁以下孩子。 4岁以下孩子的骨骼、关节囊都没有发育到适合扳手腕的程度。小孩子长时间练习臂力可以造成肢体变形。 和太小的孩子比臂力,偶尔输给他们就好了。 三,兔子跳,不适合6周岁以下孩子。 做兔子跳时,重心所承受的重量相当于自身体重的3倍,膝盖骨受到的冲击力相当于自身体重的三分之一。小孩子做此运动易造成膝关节半月板和韧带损伤。 四,长跑,不适合6周岁以下孩子。 长跑对人体关节的冲击力大、加重心脏负荷。在坚硬的马路上长期进行长跑锻炼尤其不利。孩子过早长跑,易使骨骺出现炎症,影响长个子,同时影响心肺发育。 等孩子6周岁以后再慢慢开启长跑模式即可。 五,小区健身器材,不适合6周岁以下孩子。 小区健身器材是为成人准备的,普及度高对成年人来说是一件好事。一些小孩子却喜欢把这些器材当玩具,使用不当则易受到伤害。 6周岁以下的孩子最好使用适合儿童的滑梯、秋千等器材。 六,拔河,不适合7周岁以下孩子。 拔河运动时间长、用力猛,所用绳索粗糙,易磨破手掌皮肤。过小的孩子还可能造成软组织伤害或脱臼。 引导7周岁以下的孩子长大些才能去拔河,让他们对长大充满期待。 七,负重跑,不适合8周岁以下孩子。 身体正处于成长期、还未定型的孩子承受力较差,易疲劳。负重跑可造成其肌肉损伤、姿势变形,影响长高。 八,滑板车,不适合8周岁以下孩子。 玩滑板车时使用腿部力量多,时间过长会造成腿部肌肉过于发达,不利于身高发育。同时,腰、膝、脚踝等部位易受伤害,需要事先进行防护。 九,碰碰车,不适合10周岁以下孩子。 碰碰车的震动力量大。10岁以下孩子发育不成熟,肌肉、韧带、结缔组织等都很脆弱,不能受到强烈冲击。 十,力量锻炼,不适合10周岁以下孩子。

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企业常见的问题:老板不知道,员工不敢说?

传统企业由于其“自上而下”的管理模式,因为信息通路不畅。 “老板不知道,员工不敢说” 让经营者颇为头疼 。。。。。。 下面就列举一些常见的问题,供企业比照自检。 1、会议效率不高 会议是企业解决问题和发布指令的集体活动,但是也是一个高成本的经营活动。 因为这个活动往往是很多领导者参与的集体活动,而很多企业的管理人员并未掌握开会的技巧,都存在“会前无准备,会中无主题,会后无执行,与会无必要,时间无控制,发言无边际”的六无现象。 2、采购浪费时间 曾经有一家企业,在做一个新项目时,项目组每天的运营成本为8万元,可是其在产品上市前夕,采购部门为了采购10万余元的包装,竟然耗费了一周时间。 理由是要找价格低廉的供应商以节约采购成本。整个营销团队因此多等待一周时间无法和客户签约。 而这种现象其实在很多企业里均存在。一味的追求降低采购的直接成本而忽略了同时并存的“隐形成本”。 当然,降低采购直接成本与本文并无冲突,但是,企业的采购部门要站在整体经营的角度综合权衡的各项指标。 3、沟通渠道不畅 大多数企业,你会发现,在同事之间的沟通严重失真的现象,或词不达意,或答非所问,或百人百解…… 这种现象,说小了,让很多工序成为无效工序,或失去很多重要机会;说大了,有可能因此给企业带来隐患。 4、加班成瘾 很多老板总认为,员工在下班后“废寝忘食”的“加班”是一种敬业现象。殊不知,这可能隐含着很高的成本。理由有三: (1) 加班的原因并不一定是因为工作任务太重,而是员工的工作效率低下造成的。 (2) 加班耗费更多的员工精力和体力,严重透支员工的健康,长期下去,会让一些重要员工不能长期发挥其效能,并且有为公司带来负担的隐患。 (3) 加班员工并不一定“务正业”,有些员工在下班之余,名为加班,利用公司的资源,从事其个人事情,同时还领取公司的加班费,很多企业的重要损失、数据丢失等都发生在下班时间。 5、人才流失

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最怕你30岁之后,还奔波着换工作!

中国人讲三十而立,但在这个科技发展快速颠覆传统的时代,年轻人应该“三十而变”,勇于承担、创造机会去实现抱负,因为未来是在各种偶然中不断选择的结果,等待时机只是蹉跎岁月的借口。只有勇于挑战自己,学会改变、积极创新,才能成就人生梦想。 ******** “我做销售工作8年了,之前带过团队当过主管,想应聘贵公司区域经理的职位……” 一个三十岁出头,穿个蓝色的T恤衫,留个小平头的求职者,拎着个四角略有磨损的黑色商务包,熟练的一边掏出简历一边坐下说道。 听着他介绍这些年的工作情况,一直做着医疗器械行业,现在因为行业不景气不得不换份工作 …… 每次面试遇到30岁以上的求职者,尤其是应聘基本销售岗位,内心其实颇为复杂,对于绝大多数公司来说,三十岁是个职场分水岭。 按理来说,大多数人到了这个年龄都已经在职场打拼了6-8年,学历不差,经济独立,业务熟练,心智成熟,在公司或多或少已经成了一个基层管理者。 但事实却不尽是如此,仍然有很大一部分辗转于各大求职平台和招聘会现场,和90后甚至00后竞争同一个职位,虽然残酷但却现实。 在HR圈子里有个秘而不宣的招聘潜规则: “中层以下,35岁肯定不要,30岁以上最好也别要,除非带资源,带流量,带可估量的收益。” “30以上,就算愿意拿junior薪水也不能要,做不久,问清楚家庭背景情况,不稳定因素太大。” “30岁以上的应聘者,看简历基本上能看出人性的选择,跳槽喜欢从高往低走的,多半是图个高薪舒服养老的,这种人不能要。” 这只是其中的一部分,可能会刺痛某些人的神经,但事实就是如此,30+的年龄,背负着上有老下有小,房子车子和孩子的种种压力。 这种情况下选择离职换工作,企业一般都会做详细背调,了解他在职场上是否曾经出过什么问题,否则怎么会落到如此下场。 或许最后公司还是会优先录取这些大龄的“职场老鸟”,但整个录用过程,可以说是谨慎小心,生怕引进“问题中年”。 这就是目前绝大多数招聘会上的大龄求职者现状。当然,也有人的职场跟开了挂一样,自大学毕业甚至有的还没毕业就成为各大公司眼里的香饽饽,各种offer接到手软。 对于这种完全不同的境遇,其实不用去感慨什么同人不同命,你今天的所有状态,都是你自己造成的。怪不得任何人! ******** 30岁以前的失败绝对不是偶然,职场不相信眼泪和运气。 如果说年轻时上帝给与你犯错的资本,你还有时间去弥补。但如果你已经过了而立之年,那这种资本将不再是你的专利。 从大学毕业,到如今的三十出头,这个时间已经足够长,让你有足够的机会去了解社会,适应社会,并反思自己的成长。但往往理想和现实之间总有差距! 公司这些年也陆续招过几个30岁以上的销售,从结果来看,其实并不理想。 一方面是和团队融合问题,另外他们虽然社会经验和阅历相对丰富,但工作上总是会有成型的固有思维,有的很难改变。 就这样跌跌撞撞的,不知不觉走到了这个尴尬的年龄,再回头看之前走的每一步,即便都算数,但于职场发展并无多大益处。

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微信昵称是怎么暴露一个人的?

跟头像一样,微信昵称也是识人的维度之一,它可以作为参考,但不是绝对意义上的判断标准,权当是一种观察了解别人的尝试和探索吧。 名字和头像稍有不同的地方在于,它不仅是你想传达的一种信息,更有可能成为别人识记你、称呼你的一个标志性符号。我和一些朋友之间都是以微信名字来相互称呼的,微信名称的辨识度和重要性都比头像更强。 我分析了几种常见名字,欢迎对号入座。 1、真名 – 相当多的一部分人是以真实姓名作为微信名称的。 他们人际关系的构成都比较简单,社交圈子也比较固定,常联系人大多是同事、亲戚、朋友、同学,很少会使用摇一摇、附近的人这样的陌生人社交功能。 他们的性格偏保守谨慎,可能离幽默风趣这样的特质有些远,人格和情绪都比较稳定。 微信聊天的时候,他们一定不是先发表情包的那个人,撩妹也像是在谈公事,这或许是因为他们的工作性质大多接近公务员系统、事业单位、国企等类型,80后、70后居多。 2、乳名/小名/谐音 “小丽、明明、大辉、囡囡”都属于这一系列,这类微信名字一般是从小到大别人对他们的称呼,而他们自己对于这种称呼的习惯已经深入骨髓。 用这样名字的人亲和力强,或者想给他人展现亲和力,也比较擅长社交,不是人群中追求个性的那一挂,不强势,会有随大流的行为倾向,他们也不会选择特别另类的职业。 家庭关系紧密,同事关系也比较融洽,会渴望别人的照顾和保护,心理年龄一般低于实际年龄。 不得不承认,他们大多生活的比较平凡,但也比较容易获得满足和快乐。 3、名字+状态 “正在减肥的XXX,XXX在北京,爱吃鱼的XX”…这类名字/小名+一个状态的微信昵称也不少见,并且他们会三不五时的更新这个状态,可能前一天还在减肥的小李,明天就变成吃胖了的小李。 选择这类微信昵称的人性格活泼、随和,是喜欢自由、追求变化的人,性格比较多面,喜动不喜静,表达欲和倾诉欲都比较强。 他们渴望引起别人的关注,希望自己能给他人留下深刻印象,同时也喜欢“标签化”他人,就像他也在用一个标签来定义自己一样。 自我还不够稳定,情绪波动也比较大,年龄偏低,常见于90后、00后群体。 每次更新名字后的状态,都是想引起注意,都是在等待别人来关怀。 4、名字加职业 除了名字+状态,名字+职业的昵称结构似乎更为常见。 王大力律师、聂小伟记者,或是名字后面接公司名称,比如马云—阿里巴巴、马化腾—腾讯等,也占了我通讯录当中的不少位置,当然马云和马化腾后面已经不需要接职业信息了。 选择这类昵称的人,对职业认同感高于对自我的认同感,他们会把职业作为一个衡量自己价值的重要标准,这也是他们希望别人来认识他们的一个重要维度。 职业是他们的自信来源,同时也是他们自认为的最重要的身份。此外,他们对职业方面的社交有比较强烈的渴望,成就动机强,性格也比较主动。但是他们的行为风格往往会有浓重的职业特征,反而模糊了自己本身的性格特点,做事容易陷入固定的范式,有些教条。 5、英文名

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