预防心血管疾病的食物有哪些?

据世界卫生组织报告,全世界每年死于心脑血管疾病的人数为1900万人,其中主要分布于发展中国家。在我国,冠心病及脑卒中同样是居于首位的致死性和致残性疾病,每年有260万人死于心脑血管疾病,平均每13秒就有一人因此而死亡。预防心血管疾病的食物有哪些? 洋葱:它含有前列腺素,有扩张管血、降低血脂的功能;它含有烯丙基二硫化合物及少量硫氨基酸,可预防动脉粥样硬化。 海鱼:鱼类含人体必需的多种不饱和脂肪酸,具有抑制血小板凝集和降低胆固醇作用。每周吃一两次鱼,比不吃鱼者患心脏病的可能性要小得多。 牛奶:它能有效抑制人体胆固醇合成酶的活性,从而抑制胆固醇的合成,降低胆固醇含量。此外,牛奶中含有较多的钙也可减少人体对胆固醇的吸收。有助于维持正常血压。 番茄:番茄内的“番茄素”和纤维,具有结合人体胆固醇代谢物——生物碱的作用,从而阻止人体动脉硬化和防治冠心病的发生。 海带:它含有丰富的牛磺酸,可降低血液及胆汁中的胆固醇;它含有食物纤维褐藻酸,也可抑制胆固醇的吸收,并且促进代谢。另外,海带中的钙不仅可抑制胆固醇的吸收,而且可降低血压。 大豆:它含不饱和脂肪酸、维生素E和卵磷脂,具有降血脂效果。高胆固醇患者每天食用大豆60-100克,约90%的人症状会明显好转。 大蒜:它含硫化物质混合物,可减少胆固醇、阻止血栓形成。高脂血症患者每天吃三克大示,可使血脂和胆固醇明显下降。 玉米:它含丰富的钙、磷、硒等微量元素及卵磷脂、维生素E,具有降低血清胆固醇的作用。印第安人几乎没有高血压病、冠心病,主要得益于玉米为主食。 燕麦:它含有极丰富的亚麻油酸和丰富的皂甙素,可降低总胆固醇和甘油三酯,同时清除沉积在血管壁的低密度脂蛋白,防止动脉粥样硬化。 坚果:核桃、板栗等坚果含丰富的镁。若摄入过多脂肪和维生素D、磷时,如果身体内缺乏镁,很容易引起动脉粥样硬化和心肌梗塞。 芹菜:食物纤维含量丰富,多食可减少35%的引发缺血性心脏病的危险。若每日摄取16克以上食物纤维,患缺血性心脏病的危险性会明显降低。 菊花:医学证实,菊花有降血脂的功效,还有非常平稳的降血压的作用。尤其是中老年人在绿茶中放一点菊花,对心血管有很好的保健功能。 鸡蛋:过去认为蛋黄含胆固醇过高,多吃易致冠心病,现已证实纯系误解。事实上,鸡蛋含有卵磷脂,能使人体胆固醇和脂肪保持悬滔状态,而不在血管壁沉积,并透过血管壁为组织利用,从而有效降低血脂水平。 心血管疾病饮食预防只是一个方面,最重要的是定期做体检,防患于未然,一旦有心悸、胸闷、心绞痛等症状时,应及早就医,不可拖延。 沱茶:产于云南,经常饮用可降低血脂和胆固醇,每天饮沱茶三次,可使血脂降低20%。 来源:上海远大心胸医院 孟庆智 审稿:健康科普分会 图:pixabay.com

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11个笑话让你领悟人生

晚饭后,母亲和女儿一块儿洗碗盘,父亲和儿子在客厅看电视。突然,厨房里传来打破盘子的响声,然后一片沉寂。儿子望着他父亲,说道:“一定是妈妈打破的。”“你怎么知道?”“她没有骂人。” ■我们习惯以不同的标准来看人看己,以致往往是责人以严,待己以宽。 父子二人看到一辆十分豪华的进口轿车。儿子不屑地对他的父亲说:“坐这种车的人,肚子里一定没有学问!”父亲则轻描淡写地回答:“说这种话的人,口袋里一定没有钱!” ■你对事情的看法,是不是也反映出你内心真正的态度? 妻子正在厨房炒菜。丈夫在她旁边一直唠叨不停:“慢些、小心!火太大了。赶快把鱼翻过来、油放太多了!”妻子脱口而出:“我懂得怎样炒菜。”丈夫平静地答道:“我只是要让你知道,我在开车时,你在旁边喋喋不休,我的感觉如何……” ■学会体谅他人并不困难,只要你愿意认真地站在对方的角度和立场看问题。 小男孩问爸爸:“是不是做父亲的总比做儿子的知道得多?”爸爸回答:“当然啦!”“电灯是谁发明的?”“爱迪生。”“那爱迪生的爸爸怎么没有发明电灯?” ■权威往往只是一个经不起考验的空壳子,尤其在现今这个多元开放的时代。 有两个台湾观光团到日本伊豆半岛旅游,路况很坏,到处都是坑洞。一位导游连声说路面简直像麻子一样。而另一个导游却诗意盎然地对游客说:“我们现在走的正是赫赫有名的伊豆迷人酒窝大道。” ■虽是同样的情况,然而不同的意念,就会产生不同的态度。思想是何等奇妙的事,如何去想,决定权在你。 同样是小学三年级的学生,他们将来的志愿同是当小丑。中国老师斥之为:“胸无大志,孺子不可教也!”外国老师则会说:“愿你把欢笑带给全世界!” ■身为长辈的我们,不但要求多于鼓励,更以狭窄界定了成功的定义。 一辆载满乘客的公共汽车沿着下坡路快速前进着,有一个人在后面紧紧追赶着这辆车子。一个乘客从车窗中伸出头来对追车子的人说:“老兄!算啦,你追不上的!”“我必须追上它,”这人气喘吁吁地说:“我是这辆车的司机!” ■有些人必须非常认真努力,因为不这样的话,后果就十分悲惨了!然而也正因为必须全力以赴,潜在的本能和不为人知的特质终将充分展现出来。 甲:“新搬来的邻居好可恶,昨天晚上三更半夜跑来猛按我家的门铃。”乙:“的确可恶!你有没有马上报警?”甲:“没有。我当他们是疯子,继续吹我的小喇叭。” ■事出必有因,如果能先看到自己的不是,答案就会不一样。 张三在山间小路开车,正当他悠哉地欣赏美丽风景时,突然迎面开来的货车司机摇下窗户大喊一声:“猪!”张三越想越气,也摇下车窗大骂:“你才是猪!”刚骂完,他便迎头撞上一群过马路的猪。 ■不要错误地诠释别人的好意,那只会让自己吃亏,并且使别人受辱。 一把坚实的大锁挂在大门上,一根铁杆费了九牛二虎之力,还是无法将它撬开。钥匙来了,他瘦小的身子钻进锁孔,只轻轻一转,大锁就“啪”地一声打开了。 ■每个人的心,都像上了锁的大门,任你再粗的铁棒也撬不开。惟有关怀,才能把自己变成一把细腻的钥匙,进入别人的心中。 小明洗澡时不小心吞下一小块肥皂,他的妈妈慌慌张张地打电话给家庭医生求助。医生说:“我现在还有几个病人在,可能要半小时后才能赶过去。”小明妈妈说:“在你来之前,我该做什么?”医生说:“给小明喝一杯白开水,然后用力跳一跳,你就可以让小明用嘴巴吹泡泡消磨时间了。” ■事情既然已经发生了,何不坦然自在地面对。担心不如宽心,穷紧张不如穷开心。 文/网络转载 来自人生指南网 图/pixabay.com

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孩子犯错,不用批评,只需讲这八句话!

孩子长大的过程中,免不了会遇到各种问题。作为家长这时不要急着插手,可以先问孩子八个问题,听听他们有什么想法。而往往问不到几个问题,事情就已经很清楚并得到解决了。家长不妨可以一试。 1.发生什么事情了? 让孩子有机会说话。 这个问题看起来不起眼,但是非常重要。许多成人碰到突发状况时,会习惯性的太快下判断:“一定是你先打他,他才会打你。”“一定是你做错事,老师才会处罚你。” 如果我们不让孩子从他的角度说说事情的经过,很可能冤枉孩子。况且,让孩子有机会说话,即使真的是他的错,他也会因为有机会为自己辩解而比较甘心认错。 2.你的感觉如何? 让孩子情绪有个出口。 事情经过是客观事实,当事人心里受到的冲击纯然是主观的感受,无所谓是非对错。很多时候,我们只是需要把自己的感受说出来而已。一旦说出来,哭一哭,骂一骂,心情就会好多了。 脑科学研究表明,当一个人情绪强烈的时候,外在刺激不容易被脑部吸收。也就是说,当一个人还有情绪的时候,别人说什么他都会听不进去。总要等到他心情平静下来,才可能冷静思考。 所以如果我们希望孩子能够听得进去我们的意见,我们就需要先同理他的感情,让他的情绪有个出口。 孩子够冷静之后,可以问他: 3.你想要怎样? 家长不做批评或判断。 这时不管孩子说出什么惊人之语,先不要急着教训他,而是冷静的接着问他第四个问题:“那你觉得有些什么办法?” 在这个阶段,不妨跟孩子一起做脑力激荡,想各种点子,合理的、不合理的、荒唐的、可笑的、恶心的、幼稚的……脑力激荡的重点就是允许任何看似无稽的想法。这时候不论听到什么,都暂时不要做批评或判断。 这时不管孩子说出什么惊人之语,先不要急着教训他,而是冷静的接着问他。 4.那你觉得有些什么办法? 在这个阶段,不妨跟孩子一起做脑力激荡,想各种点子,合理的、不合理的、荒唐的、可笑的、恶心的、幼稚的…… 脑力激荡的重点就是允许任何看似无稽的想法。这时候不论听到什么,都暂时不要做批评或判断。 等到再也想不出任何点子的时候,就可以问他! 5.这些方法的后果会怎样? 让孩子自己一一检视,每个方法的后果会是什么?你可能会很讶异的发现,大部分的孩子都明白事情的后果。 如果他的认知有差距,这时候就可以跟他好好讨论,让他明白现实真相。这是一个很好的亲子沟通机会,但是要避免说教,只要陈述事实就可以了。 然后问他: 6.你决定怎么做?

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教孩子谦虚看世界

「满招损,谦受益。」涵养孩子谦虚的品德,能虚心面对世界,不自傲、不争斗的为人处世的生活态度,是亲子教育的重要方向。在网路上看见一篇发人深省的短文。这是一篇由美国海军总部所公布的一份通话纪录,这个通话发生在1995年10月,是加拿大纽芬兰海岸管理局的工作人员与美国海军船舰人员之间的通话纪录。 加国人员:请改变你的航向,朝向南方15度,以避免碰撞。 美方军舰:建议你,请你立刻改变航向,朝向北方15度,以避免撞击。 加国人员:不,你必须马上改变你的航向,朝向南方15度,以避免碰撞。 美方军舰:这是美国海军军舰舰长,我再说一次,立即改变你的航向。 加国人员:不,我再重复一次,你真的要改变你的航向…… 美方军舰:这是美国海军林肯号航空母舰,本航空母舰是美国大西洋舰队第二大航空母舰群,本舰群拥有三艘驱逐舰、三艘巡洋舰以及多艘船只。我现在要求你,马上改变航向,朝向北方15度,否则本舰群将采取反制措施,以确保舰群的安全。 加国人员:这里是灯塔,现在由你说…… 航空母舰群是海上最强大的武力,不但拥有军机、大炮、飞弹等攻击武力,还有完整的防御系统。在舰长的眼里,任何船只遇到航空母舰群,都必须退避三舍。但他万万没有想到,自己所遭遇的却是一座毫无武装的陆上灯塔,而任何船遭遇陆地上都是英雄无用武之地的。 想一想人不也如此吗?自以为是的人容易招致损伤。傲慢的态度会生出争斗心,产生争斗心时,当别人骂一句,自己就要回骂;当别人打一下,自己就必须打回。为了争一口气而争斗时,心中就会充满怨恨。在争斗中自己不但疲惫,还必须承担彼此争斗的恶果。然而,谦虚的人就较不会陷入这种消极的困境中。 就积极面而言,谦虚可以修正自己的不足,谦虚可以扩大自己的心量,增加自己的修养与能力。 要想让孩子培养谦虚的态度,就必须先教导孩子放开眼界,看到世界的辽阔,看到世界的辽阔就能拥有一颗谦虚的心。教导孩子处事不仅要谦逊而且还要多看他人的优点。遇到事情时向内找不足,想想这件事情自己有什么不足的地方,如何能做得更好。只要能看到自己的不足,孩子就会拥有提高自己的动力与心量。 如果家长能教导孩子学会谦卑的生活态度,遇到任何事都能谦虚面对,孩子必定能拥有自在美好的人生。 作者:順子正面管教 图来自:pixabay.com

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面试的65个技巧性回答(二)

34、怎样对待自己的失敗? 回答提示:我们大家生来都不是十全十美的,我相信我有第二个机会改正我的错误。 35、什么会让你有成就感? 回答提示:为贵公司竭力效劳,尽我所能,完成一个项目。 36、眼下你生活中最重要的是什么? 回答提示:对我来说,能在这个领域找到工作是最重要的,能在贵公司任职对我说最重要。 37、你为什么愿意到我们公司来工作? 回答提示:对于这个问题,你要格外小心,如果你已经对该单位作了研究,你可以回答一些详细的原因,像“公司本身的高技术开发环境很吸引我。”、“我同公司出生在同样的时代,我希望能够进入一家与我共同成长的公司。”、“你们公司一直都稳定发展,在近几年来在市场上很有竞争力。”、“我认为贵公司能够给我提供一个与众不同的发展道路。”这都显示出你已经做了一些调查,也说明你对自己的未来有了较为具体的远景规划。 38、你和别人发生过争执吗?你是怎样解决的? 回答提示:这是面试中最险恶的问题,其实是考官布下的一个陷阱,千万不要说任何人的过错,应知成功解决矛盾是一个协作团体中成员所必备的能力。假如你工作在一个服务行业,这个问题简直成了最重要的一个环节。你是否能获得这份工作,将取决于这个问题的回答。考官希望看到你是成熟且乐于奉献的。他们通过这个问题了解你的成熟度和处世能力。在没有外界干涉的情况下,通过妥协的方式来解决才是正确答案。 39、问题:你做过的哪件事最令自己感到骄傲? 回答提示:这是考官给你的一个机会,让你展示自己把握命运的能力。这会体现你潜在的领导能力以及你被提升的可能性。假如你应聘于一个服务性质的单位,你很可能会被邀请去午餐。记住:你的前途取决于你的知识、你的社交能力和综合表现。 40、新到一个部门,一天一个客户来找你解决问题,你努力想让他满意,可是始终达不到群众得满意,他投诉你们部门工作效率低,你这个时候怎么作? 回答提示: (1)首先,我会保持冷静。作为一名工作人员,在工作中遇到各种各样的问题是正常的,关键是如何认识它,积极应对,妥善处理。 (2)其次,我会反思一下客户不满意的原因。一是看是否是自己在解决问题上的确有考虑的不周到的地方,二是看是否是客户不太了解相关的服务规定而提出超出规定的要求,三是看是否是客户了解相关的规定,但是提出的要求不合理。 (3)再次,根据原因采取相对的对策。如果是自己确有不周到的地方,按照服务规定作出合理的安排,并向客户作出解释;如果是客户不太了解政策规定而造成的误解,我会向他作出进一步的解释,消除他的误会;如果是客户提出的要求不符合政策规定,我会明确地向他指出。 (4)再次,我会把整个事情的处理情况向领导作出说明,希望得到他的理解和支持。 (5)我不会因为客户投诉了我而丧失工作的热情和积极性,而会一如既往地牢记为客户服务的宗旨,争取早日做一名领导信任、公司放心、客户满意的职员。 41、对这项工作,你有哪些可预见的困难? 回答提示: ①不宜直接说出具体的困难,否则可能令对方怀疑应聘者不行。 ②可以尝试迂回战术,说出应聘者对困难所持有的态度——工作中出现一些困难是正常的,也是难免的,但是只要有坚忍不拔的毅力、良好的合作精神以及事前周密而充分的准备,任何困难都是可以克服。 分析:一般问这个问题,面试者的希望就比较大了,因为已经在谈工作细节,但常规思路中的回答,又被面试官“骗”了。当面试官询问这个问题的时候,有两个目的。第一,看看应聘者是不是在行,说出的困难是不是在这个职位中一般都不可避免的问题。第二,是想看一下应聘者解决困难的手法对不对,及公司能否提供这样的资源。而不是想了解应聘者对困难的态度。 42、如果我录用你,你将怎样开展工作?

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面试的65个技巧性回答(一)

1、请你自我介绍一下你自己? 回答提示:一般人回答这个问题过于平常,只说姓名、年龄、爱好、工作经验,这些在简历上都有。其实,企业最希望知道的是求职者能否胜任工作,包括:最强的技能、最深入研究的知识领域、个性中最积极的部分、做过的最成功的事,主要的成就等,这些都可以和学习无关,也可以和学习有关,但要突出积极的个性和做事的能力,说得合情合理企业才会相信。企业很重视一个人的礼貌,求职者要尊重考官,在回答每个问题之后都说一句“谢谢”,企业喜欢有礼貌的求职者。 2、你觉得你个性上最大的优点是什么? 回答提示:沉着冷静、条理清楚、立场坚定、顽强向上、乐于助人和关心他人、适应能力和幽默感、乐观和友爱。我在北大青鸟经过一到两年的培训及项目实战,加上实习工作,使我适合这份工作。 3、说说你最大的缺点? 回答提示:这个问题企业问的概率很大,通常不希望听到直接回答的缺点是什么等,如果求职者说自己小心眼、爱忌妒人、非常懒、脾气大、工作效率低,企业肯定不会录用你。绝对不要自作聪明地回答“我最大的缺点是过于追求完美”,有的人以为这样回答会显得自己比较出色,但事实上,他已经岌岌可危了。企业喜欢求职者从自己的优点说起,中间加一些小缺点,最后再把问题转回到优点上,突出优点的部分,企业喜欢聪明的求职者。 4、你并非毕业于名牌院校? 回答提示:是否毕业于名牌院校不重要,重要的是有能力完成您交给我的工作,我在XXX接受过培训,掌握的技能完全可以胜任贵公司现在工作,而且我比一些名牌院校的应届毕业生的动手能力还要强,我想我更适合贵公司这个职位。而且其实并非名校就受企业喜欢,更多的是你在学校学到的东西。 5、你对加班的看法? 回答提示:实际上好多公司问这个问题,并不证明一定要加班,只是想测试你是否愿意为公司奉献。 回答样本:如果是工作需要我会义不容辞加班,我现在单身,没有任何家庭负担,可以全身心的投入工作。但同时,我也会提高工作效率,减少不必要的加班。 6、你对薪资的要求? 回答提示:如果你对薪酬的要求太低,那显然贬低自己的能力;如果你对薪酬的要求太高,那又会显得你分量过重,公司受用不起。一些雇主通常都事先对求聘的职位定下开支预算,因而他们第一次提出的价钱往往是他们所能给予的最高价钱,他们问你只不过想证实一下这笔钱是否足以引起你对该工作的兴趣。 回答样本一:我对工资没有硬性要求,我相信贵公司在处理我的问题上会友善合理。我注重的是找对工作机会,所以只要条件公平,我则不会计较太多。 回答样本二:我受过系统的软件编程的训练,不需要进行大量的培训,而且我本人也对编程特别感兴趣。因此,我希望公司能根据我的情况和市场标准的水平,给我合理的薪水。 回答样本三:如果你必须自己说出具体数目,请不要说一个宽泛的范围,那样你将只能得到最低限度的数字。最好给出一个具体的数字,这样表明你已经对当今的人才市场作了调查,知道像自己这样学历的雇员有什么样的价值。 7、在五年的时间内,你的职业规划? 回答提示:这是每一个应聘者都不希望被问到的问题,但是几乎每个人都会被问到,比较多的答案是“管理者”。但是近几年来,许多公司都已经建立了专门的技术途径。这些工作地位往往被称作“顾问”、“参议技师”或“高级软件工程师”等等。当然,说出其他一些你感兴趣的职位也是可以的,比如产品销售部经理,生产部经理等一些与你的专业有相关背景的工作。要知道,考官总是喜欢有进取心的应聘者,此时如果说“不知道”,或许就会使你丧失一个好机会。最普通的回答应该是“我准备在技术领域有所作为”或“我希望能按照公司的管理思路发展”。 8、你朋友对你的评价? 回答提示:想从侧面了解一下你的性格及与人相处的问题。 回答样本一:我的朋友都说我是一个可以信赖的人。因为,我一旦答应别人的事情,就一定会做到。如果我做不到,我就不会轻易许诺。 回答样本二:我觉的我是一个比较随和的人,与不同的人都可以友好相处。在我与人相处时,我总是能站在别人的角度考虑问题。 9、你还有什么问题要问吗? 回答提示:企业的这个问题看上去可有可无,其实很关键,企业不喜欢说“没问题”的人,因为其很注重员工的个性和创新能力。企业不喜欢求职者问个人福利之类的问题,如果有人这样问:贵公司对新入公司的员工有没有什么培训项目,我可以参加吗?或者说贵公司的晋升机制是什么样的?企业将很欢迎,因为体现出你对学习的热情和对公司的忠诚度以及你的上进心。 10、如果通过这次面试我们单位录用了你,但工作一段时间却发现你根本不适合这个职位,你怎么办?

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高层女人之处事22计

处事22计 1.看穿但不说穿。很多事情,只要自己心里有数就好了,没必要说出来。 2.高兴,就笑,让大家都知道。悲伤,就假装什么也没发生。 3.在不违背原则的情况下,对别人要宽容,能帮就帮,千万不要把人逼绝了,给人留条后路…… 4.快乐最重要,谁人、何物、何事使你快乐,你就同他们在一起。何物让你不快乐,你就离开他。没有条件,创造条件也要离开他。 5.不要老在别人面前倾诉你的困境袒露你的脆弱。 6.没有十全十美的东西,没有十全十美的人,关键是清楚到底想要什么。得到想要的,肯定会失去另外一部分。如果什么都想要,只会什么都得不到。 7.我喜欢一位朋友说的这句“善忘是一件好事。” 8.两个人同时犯了错,站出来承担的那一方叫宽容,另一方欠下的债,早晚都要还。 9.自己不喜欢的人,可以报之以沉默微笑;自己喜欢的人,那就随便怎么样了,因为你的喜爱会挡也挡不住地流露出来。 10.不要做刺猬,能不与人结仇就不与人结仇,谁也不跟谁一辈子,有些事情没必要记在心上。 11.学会妥协的同时,也要坚持自己最基本的原则。 12.不要停止学习。不管学习什么,语言,厨艺,各种技能。 13.钱很重要,但不能依靠男人或父母,自己一定要保持一定赚钱的能力……。 14.不要太高估自己在集体中的力量,因为当你选择离开时,就会发现即使没有你,太阳照常升起。 15.过去的事情可以不忘记,但一定要放下。 16.即使输掉了一切,也不要输掉微笑。 17.不管做了什么选择,都不要后悔,因为后悔也于事无补。 18.不要因为冲动说一些过激的话。 19.不要轻易许下承诺,做不到的承诺,比没许下更可恶。 20.不要觉得不了解也会有爱情。在不了解的时候,我们仅仅是喜欢,达不到爱情。当彼此的缺点暴露出来以后,很多时候这喜欢也就会结束了。 21.说话时可以很直接,人很直爽,总比虚伪好。 22.对自己好一点,心情不好的时候,什么都别考虑,去吃自己爱吃的吧。但是别喝酒。 图/pixabay.com

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为什么在感情中你总觉得“受伤”

不管两个人是因为什么走到一起,不可否认的是每一个人的内心都存在一定的需求,虽然每个人的需求并不相同,获得这种需求的方式也不同。亲密关系对很多人来说是满足内心需求的一种很重要的方式。 许多人在一段关系当中,总是努力寻求自己需要的东西,也总是一厢情愿地认为自己所需要的就是在对方身上。但是往往你在对方身上并不能完全得到你所需要的,你以为那是对方不愿意给你,你开始感觉到失望、愤怒。所以,你开始埋怨,开始指责对方,认为这一切都是对方的错。 为了保护自己的立场,可能在不知不觉中选择了伤害对方,你可能会骂对方是个很糟糕的人或是不负责任的人或者采取冷漠的态度对待对方。用各种语言、行动去攻击对方,目的是想让对方心里内疚,要对方重视你的感受。但是,经过反复的挣扎,最终往往会发现,这样的方法,并不那么管用。但这样的方式可能一再上演,最终令你自己也感到精疲力尽,却始终也得不到你最初想要的。 这一切是因为不安全感所致,因为缺乏安全感所以不断地想要确认自己的重要性,才能安心。可是,这样的方式只会让双方都受伤。 你所要的安全感,其实不在对方身上,而是在你自己的心里,也只有你自己,可以给予自己真正的安全感。这种安全感才是会永远伴随着你的。 #那么,可以怎么做呢? 首先,学会放下立场。 如果你不愿意放下自己的立场,而是选择斗争也就只有不断忍受痛苦、伤心是不可能到达快乐的。如果可以暂且放下立场,去体验自己内心的感受,去面对自己的脆弱,给自己一点时间去听一听内心的声音,你会体验到不一样的感受。也就是说,当情绪来的时候,不妨给自己一点时间,好好去感受这种情绪,不要逃避,而是好好面对它,随着对它的体验和感受,你会清楚自己心里其实需要的是什么。不要小看这一点点时间,也不要轻视这种体验,它往往会改变你的态度和选择。 其次,用你的心去解决问题。 问题是可以被解决的,但人们总是经历好长一段斗争和互相伤害的时间之后才能真正用自己的心去对话,去体验到真正心里的感受。解决问题需要你用心去面对和感受,需要用心去沟通。如何用“心”?当你终于冷静下来了,抛开了那些怒气,这时候你体验到的会是更真实的内心的感受。 仔细听听它在说什么,问问它要的是什么,其实它要的不是斗争,不是胜利,而是快乐,是爱! 在我们生气的时候,我们往往已经听不到内心的声音了,只是用我们自以为的理由去伤害别人,也让自己痛苦。 放下,放下执着,放下无谓的坚持,放下斗争,努力去感受自己的内心,去和自己的内心对话,你才能真正获得力量,真正让自己成长。 图来自:pixabay.com

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男人一定看第一句,女人一定看第二句!

1、当你嫌弃身边的女人不够漂亮不够温柔的时候。你有没有想过,有多少男人想要得到她。 2、当你嫌弃身边的男人不够富裕不够出息的时候。你有没有想过,他为了你一直都在努力。 ★说给自己听的九句话 1、如果你同时爱上了两个人,请选择第二个,因为如果你真的爱第一个,就不会爱上第二个。 2、不要让你的女朋友有蓝颜,因为她蓝着蓝着你就绿了,不要让你的男朋友有红颜,因为他红着红着你俩就黄了。 3、当今社会,生米煮成熟饭已经没有用了,就算变成爆米花,该跑的还是会跑。 4、女人爱化妆,男人爱说谎。女人化妆欺骗男人的眼,男人说谎欺骗女人的心。 5、都说男人是骗子、谁又知道有多少男人被女人骗过。 6、女人总羡慕红太狼有那么爱她的灰太狼,却忘记了灰太狼没抓到羊的这几年,红太狼对他的不离不弃。 7、说了晚安去睡的人,往往半小时以后还在得瑟。 8、一直对发型不满意的人,有一个共同点:不肯承认这是脸的问题。 9、男人啊男人,别嫌女人烦。不让你抽烟不让你喝酒,等到她有一天去烦别人了,你就乐呵了是不是? ★人生四苦 1、看不透。看不透人际中的纠结丶争斗后的隐伤,看不透喧嚣中的平淡丶繁华后的宁静。 2、舍不得。舍不得曾经的精彩丶不逮的岁月,舍不得居高时的虚荣丶得意处的掌声。 3、输不起。输不起一段情感之失,输不起一截人生之败。 4、放不下。放不下已经走远的人与事,放不下早已尘封的是与非。 ★凡人六悟 1、心甘情愿吃亏的人,终究吃不了亏,能吃亏的人,人缘必然好,人缘好的人机会自然多,人的一生能抓住一两次关键机会,足矣! 2、爱占便宜的人,终究占不了便宜,捡到一棵草,失去一片森林,你看那些一到买单就上厕所或钱包半天掏不出来的聪明人,基本上都没啥特别成就。 3、心眼小的人,天地大不了。朋友聚会时,三句话不离自己和自家的人,是蜗牛转世,内心空虚、自私。心里只有自家的事,其他的事慢慢也就与他无关。 4、只有惜缘才能续缘。在人生的路上我们会遇到很多人,其实:有缘才能相聚,亲人多半是前世的好友,好友多半是前世的亲人,给你带来烦恼的多半是你前世伤害过的。所以,一定要善待身边的亲人,关心身边的朋友,宽恕那些伤害你的人。也许,这就是因果。 5、心中无缺叫富,被人需要叫贵。快乐不是一种性格,而是一种能力。 6、笑看风云淡,坐看云起时,不争就是慈悲,不辩就是智慧,不闻就是清净,不看就是自在,原谅就是解脱,知足就是放下。 ★值得珍惜的七种人

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婚姻中发现与老公三观不合怎么办?

今早闺蜜小云跟我吐槽说,又跟老公生了一肚子气。周末打羽毛球时候多休息了会,被老公说了一顿觉得没好好利用花钱买的时间,听到这般吐槽,确实觉得很无语。打球本是为了锻炼身体,开心运动,却被搞成为了打球而打球,非得把花的钱赚回来,于是乎跟闺蜜狠狠地吐槽一番。 从无数次和闺蜜相互吐槽自己的老公过程中得到一个结论,不管是吐槽老公的不修边幅,还是不解风情,最终都会归结到一个点,那就是跟老公三观不合。得出这么个结论以后,一顿唉声叹气,该干啥干啥去了。 1.何谓三观不合 那这些生活的鸡毛蒜皮到底是不是可以上升到三观不合的高度呢,首先我们来看一下何谓三观。三观,即是指世界观、人生观和价值观。世界观是人们对整个世界的看法,人生观是指对人生的看法,价值观是指人们对事物价值的总的看法和根本观点。这三者相互作用,共同构成了人对世界对生活的根本态度。 所谓的三观不合,无非就是对世界,对人生,对事物价值看法不一致。你爱干净,他邋遢不洗澡;你喜欢热闹,他喜欢安静;你爱花钱及时享受生活,他爱攒钱寻求安全感;这些习惯也好,个性也罢,都是我们口中的三观不合。 2.如何应对三观不合 首先,接受对方的差异,理解造成这种差异的原因。 相信大多数人在婚姻生活中都会碰到上文中提到的三观不合的情况,不同生活背景的两个人生活在一起,完全合拍,甚是困难。我们所认为的三观不合,有很多其实只是多年养成的不同习惯,原生家庭带给他的深刻影响而已。 其次,不要将任何鸡毛蒜皮的事都上升到三观不合的高度。 每次闺蜜吐槽老公的时候总是觉得这三观不合,日子没法过了,过不了两天俩人又宝贝来宝贝去,甜蜜互动,完全忘记了三观不合这一回事。 我们八零后这一代,特别容易将这些鸡毛蒜皮的事情上升到理论高度,一言不合就三观不合。如若事事上升到三观不合的高度,有多少人的婚姻会面临解体,又如何找到三观完全合拍的人呢? 再次,给对方以宽容,给对方以耐心。 婚姻生活中,如果不是原则性的问题,或者出现非常糟糕的情况,如家庭暴力,吸毒,出轨等等,给对方一些宽容,给对方一些耐心,不要轻易给自己的婚姻生活下结论,不要轻易放弃,在这个过程中不断的修炼自己的心灵。 最后,沟通是解决三观不合的根本之道。 婚姻生活万年不变的道理永远是沟通。出现我们所认为的三观不合的情况时,请耐心的与对方沟通,明确的告诉对方自己的感受和需求,同时向对方表示,双方可以一起尝试着共同努力,求同存异,而不是必须在任何事情上都必须时刻保持一致。 如果你喜欢花钱享受生活而对方又很爱节约攒钱的时候,可以双方沟通制定出一个合理可行的家庭财务计划,就可以避免在这类事情上出现冲突。 如果你对生活要求很高事事讲求精致,而对方大大咧咧满不在乎的时候,这个时候,可以分别按照对方的标准体验一段时间,到时候自会各自有体会。只要用心,只要还有爱存在,任何问题都可以找出合理的解决之道。 3.给单身朋友的一点建议 大多婚姻生活并不都是完美的,多数美好的婚姻都是需要用心经营的,双方勤于沟通,相互包容,甚至还会有一些妥协。另外,还有很重要的一点,在选择伴侣的时候,尽量选择生活背景、成长经历相近、兴趣爱好趋同,个性上相似能力上互补的另一半,以减少出现上述三观不合情况的发生。 图来自:google.com

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