异性之间,吃了这3种饭,保准会“出事儿”!

不仅“话”不可以乱说,“饭”也是不可以乱吃的,尤其是异性朋友之间,有些饭万万不能吃。普通的异性之间乱吃饭,可能会让你们两个都陷入尴尬的处境;情侣之间有一种饭也是万万不能吃的,否则,你们的感情势必会走不长远。 1、不能吃“软饭” 在人们的潜意识里,“吃软饭”这个词一般用于“小白脸”身上,自己不努力,依靠女人混吃混喝的男人,被人们称作“吃软饭”。但是现在越来越多的女人过于“直女癌”,觉得男人天生就应该为女人花钱,女人跟男人在一起就是恩赐,所以从开始恋爱的时候,女人就会问男人要这要那,让男人给自己买这买那,却一点回报都不给男人,这其实也是一种变相的“吃软饭”。 不管是男人,还是女人,“吃软饭”会让你们的感情天平倾斜,就算对方再有钱,你也不能完全依赖对方,每天都让对方为你付出,自己却一毛不拔,这样的关系,不会维持的太久。尤其是恋爱中的女生,主动承担部分花销,反而会让男人更加珍惜你,对你越来越舍得。 2、不能吃“免费的午餐” 天下没有免费的午餐,尤其是异性之间。你想单纯的吃顿饭,却不知道对方在打的什么主意,吃不好,就吃出问题来了。一顿饭,本来没有什么,但是如果请客的一方有目的,被请的一方领会不到,最后落得一身埋怨,你觉得你不过吃了一顿饭,其实你已经在不知不觉中欠了别人人情。 吃人嘴软,拿人手短,就算是关系再好,也要知道别人请你吃饭的意图,如果是请你帮忙,你做不了的,但是饭已经吃了,那就想办法回请别人吧,否则,你们之间的关系就会悄悄的“变了味儿”。 3、不能吃旧情人的饭 既然是旧情,就不要给它死灰复燃的机会。面对旧情人的邀约,不要犹豫,拒绝就好,尤其是单独约会。你觉得只是吃顿饭而已,没什么的,那么站在你现在对象的立场上换位思考一下,他心里会如何想,会觉得就是单纯的吃顿饭吗? 旧情人的饭,还是不要去吃了,毕竟你也不差那一顿饭。不要因为那一顿饭,影响你现在的感情,就算你的另一半大度的让你去了,他心里肯定是不舒服的,没有人能容忍这样的事情发生。而且,在他心里,会对你埋下一颗怀疑的种子,你不知道它什么时候会长大。如果合适,还会成为旧情吗?用旧情惩罚现任是最愚蠢的做法。 异性之间的关系很微妙,有些事情确实不能一起做,有些饭确实不适合一起吃。不管你们是不是男女朋友,以上3种饭,吃了准出事儿! 图/pixabay.com

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为什么爱读书的妈妈,家庭更幸福

前些日子,好友情绪有些不稳定,在家常莫名其妙地发脾气,弄得五岁的孩子见妈妈像老鼠见了猫一样四处躲,老公也感叹当初那温柔的妻子哪去了? 听完她的牢骚,我送她一句话,是杨绛先生说的:“你的问题,在于读书不多而想得太多!” 的确,好友性格多愁善感,每天想想同事说过的话和老板的脸色,想想婆婆的话里有话和孩子的成绩单,顿时乌云压顶,负能量上身,开始钻牛角尖,就容易失眠,失眠了更爱胡思乱想,往往恶性循环,陷入痛苦! 其实,把太多精力放在一些无用的思考上,是一种愚蠢的行为。 有时间,倒不如多读读书。 培根说过:“读史使人明智,读诗使人聪慧,演算使人精密,哲理使人深刻……”说的都是读书的好处,可见一个人的成长,离不开书籍。 只是,女人为什么要读书? 如果人的成长离不开书籍,那么孩子的成长离不开母亲。尤其是3岁以前母亲的一言一行像烙印一样烙在孩子身上。 所以有人将天下的女人,划为读书和不读书两大流派。而生活中那些不爱读书的女人,常常以自我情绪为中心,陷入小我。那些爱读书的女人却活得充实通透,更容易让家人获得幸福感。 五年前,我们单位请过一名保洁工,直到现在她还负责整座大楼的卫生。 听说她刚来那天就请示领导:能否在打扫完卫生,在图书室看书。领导很爽快地说,看书是好事啊。 那时,我也是图书室的常客,我们就在一还一借中熟悉。交流多了,我才知道她读了很多书,从毛姆到马尔克斯,从林徽因到萧红,从三毛到海莲.汉芙…… 谈起文字时,那张秀气的脸显得耀眼很多。 去年寒假,从外面办业务回来的我走进大厅,刚好撞见她放假的儿子来要家里的钥匙。小伙子阳光帅气,众目睽睽下接过母亲手里的拖把干活,随后双手在污水里清洗拖把,不嫌脏,不扭捏,母子俩伴着水声愉快地交流着,幸福满满四溢。 我明白,有一种女人叫读书的女人,她们即使粗衣布履,身在厨房足在田间,但书香早已贯穿了全身,并延伸进下一代的品质。 后来,我知道她过去下岗失业,再就业,中间做过小生意,当过太极教练,日子虽清苦却充实快乐。 还知道她无论多晚回家,再累都会捧起一本书。 因为她明白书读多了就算生活再次跌入繁琐,也无所谓,因为书能褪去精神世界里的污垢,让人有重生的感觉。 有人说:一个家庭幸或不幸,80%取决于女人。 而有能力让自己及家人幸福的女人,必定都是知书达理,善解人意的。没人会相信,那些心胸狭窄,斤斤计较,粗鲁庸俗的女人能拥有幸福温馨的家?幸福或许有,但必定打了折扣。 要知道原生家庭对孩子影响的重要性,撇开父亲的人品、修养、责任心另谈。仅母亲的比重,就有人整理出了几种能量爆棚的母亲——有心的、三观正的、讲信用的、大气的、防微杜渐的、品行端正的母亲等等,当然也包括爱读书的母亲。 妈妈爱读书,到底有多重要? 我的一位同事说过:从小她就羡慕表弟,因为他有个爱读书的妈妈。 虽然他们的母亲是亲姐妹,性格却有天壤之别。她的母亲性格粗鲁,最大的爱好就是打麻将,赢了钱随手甩给她花花绿绿的钞票买吃得喝的,输了就骂骂咧咧的怨声道载,弄得家里经常鸡飞狗跳。 而姨妈毕业于卫校,是个护士。下班后最爱看书,说话也是轻声细语,对表弟与姨夫温柔有加,家里处处盈满书香与温馨。假期里她最喜欢呆在姨妈家,姨妈也总告诉她女孩子读书的重要性,当然也会给她买很多书。

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健康是一种责任

“过劳”似乎已成年轻人的常态 过度加班又是导致过劳死的首要原因。有资料显示,巨大的工作压力导致我国每年“过劳死”的人数达60万人,已超越日本成为“过劳死”第一大国。 另一方面,由于不良生活习惯,很多老年病“盯”心脏病在我国至少“年轻”了15岁!北京市花10年时间对70万人群进行了心脑血管疾病流行病学调查,发现60岁以下的患病人群增长迅速,急性冠心病男性在45岁至49岁年龄组增加了50%,女性55岁至59岁年龄组增加了32%。最年轻的心梗患者刚刚30岁出头。专家分析这与高脂肪、高糖、高蛋白、高盐的饮食习惯和高度紧张的工作加重心脏负担有关。 部分年轻人体力及健康状态不如中老年人。20出头年纪身高1.8米的帅小伙子,竟然肌肉松弛腆着个将军肚;在健身中心有氧运动训练场上,气喘吁吁体力不支,动作不到位的多数是年轻人。 据世卫组织发布的报告,每年有200多万人因长时间坐着不动而死亡。预计到2020年,全球将有70%的疾病是由坐得太久、缺乏运动引起的。任何一个年龄层的人群都有运动的需要。专家呼吁市民不要“坐”以待病,应养成良好的运动习惯。 古人的医疗水平不高,但却非常重视自己的身体。“身体发肤,受之父母,不敢毁伤。”而现代人,特别是年轻人,被各种各样的欲望裹挟,拼命地熬夜,放纵欲望。 作为父母的孩子,父母养你,教育你,不是让你放纵欲望伤害自己,忽略健康,就丧失了最根本的资本。没有健康就没有美丽,没有欢乐。一个没有健康的人如何去照顾别人,如何去孝顺父母,教育子女? 世界上最贵的床是病床 可以有人替你开车,替你赚钱,但没人替你生病!东西丢了都可以找回来,但是有一件东西丢了永远找不回来,那就是生命。 什么东西丢了都可以找回来,但是有一件东西丢了永远找不回来,那就是命。 很多人在生命的最后一两年,花光一生的所有积蓄,吃遍大量副作用的西药,再多开几次刀,留下一大笔债务给家人儿女,然后死去。 预防大于治疗,今天不舍得花钱预防,以后会花更多的钱去治病。最可怕的是你有钱但不见得能治愈,到那时再多的钱也已经没有意义。 失去健康,人就会一无所有。失去健康,就失去了五彩斑斓的颜色。要维持生命就要付出沉重、惨痛的代价。病痛不仅消耗着你的金钱,击垮家庭的经济支柱,更让病房成为了你走不出的世界。而你自己也在不知不觉中成为了亲人的负担、累赘······更何谈父母膝下尽孝,何谈教育子女呢? 十几年前,我们村里同宗的一个长辈被诊断出了肺癌,他不顾亲人的反对,自己坚决不要任何治疗,因为他知道这个家庭无力负担治病的费用,这成为了一家人一辈子的遗憾。 现在,大多数的中国人,在生命的最后一两年,花光一生的所有积蓄,吃遍所有的大量副作用的西药,再多开几次刀,留下一大笔债务给家人给儿女,然后死去! 然而,最可怕的是你有钱且不见得能治愈,到那时再多的钱已经没有意义。预防大于治疗,今天不舍得花钱预防,以后会花更多的钱去治病。 我们每个人都有梦想,也都有自己权利和责任,而健康是这一切的基础。我们应该改变意识,改掉不良习惯,为尽享幸福天伦而努力!从现在开始,如果爱自己,就改变我们的固有习惯,身强力壮时就必须关心自己的健康,多保养,多调理,多运动,培养良好的生活习惯! 图/pixabay.com

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成熟的标志不是年龄

人的成熟不是年龄,而是心态;心的成熟不是遇到的事情多,而是对待事情的态度。人活在群体中,看看别人的错,再想想自己的过;看看他人的非,再谅谅他人的难。人心越淡,伤害就越少;心有多宽,快乐就有多少。 人生,不可能时时顺心、处处完美。有时,遭遇误解,言辞申辩是徒劳,不如一笑而过,让时间告诉答案;遇到话不投机之人,多说是过,置之不理才是一种智慧。人要心静,言多必失,喋喋不休不如观心自省;埋怨他人不如即听即忘。 能干扰你的,往往是自己的太在意;能伤害你的,往往是自己的想不开。你若平和,无人可恨;你若不究,无人能扰。烦恼本无根,不捡自然无;困惑本无源,不究自轻松。 世间之事,一念而已,心中若有事事重,心中若无事事轻,淡定之人不负赘,豁达之人不受伤。 人心如叶片,一生一落,一落一生,每一个光阴流转的季节,都有嫩芽悬于枝头;人心是容器,时常刷新,时常清空,才会面朝阳光,轻装而行。花开一季,人活一世,乐天随缘一些,就会轻松自在一些。 冲动来自激情、平静来自修炼,别让外界浮躁了自己。外境好坏并不是苦乐的根源,真正的始作俑者是我们的心。修炼自我,借完善自己抵达幸福;借宽容别人淡化痛苦。 想开了自然微笑,看透了肯定放下。放下了贪念、看淡了得失,才能品尝幸福。花开花落,那是起伏的人生;波峰波谷,那是燃烧的生命;顺风逆风,那是岁月的感悟;春去春回,那是别致的风景。

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你的宝宝到底像谁?爸爸妈妈谁胜出?

希望未来的小孩有着像妳一样的大眼睛和好身材,还有我那聪明过人的头脑,长大后⋯⋯。人人都希望自己的孩子能加入人生胜利组,虽然遗传很难预知,但在编织美好未来的同时,其实从科学的角度上还是能找到一定的规律喔! 《智力是谁的基因影响大? 》 答案:妈妈 智力有一定的遗传性,同时受到环境、营养、教育等后天因素的影响。据科学家评估,遗传对智力的影响约占50%-60%,人类与智力有关的基因主要集中在X染色体上,因女性有2个X染色体,男性只有1个,所以妈妈的智力在遗传中就占有了更重要的位置。 请注意,由于男生是X(来自母)+Y(来自父),所以男生的智商大多来自母亲的遗传(智力主要集中在X)。而女生是X(来自母)+X(来自父),所以女生的智商是父亲跟母亲各有一半影响,所以会有中和的效应。所以女生智商的分布会呈现自然分布,中间最多,两边较少。然后男生因为是完全只受一方影响,所以智商分布会偏向两个极端,也就是说,男生天才比较多,但是蠢材也特别多。 我们可以用机率来算算看: 生男孩的机率= 1/2;生女孩的机率=1/2。 生男孩的时候,母亲对于男孩智商的影响力 = 1 生女孩的时候,母亲对于女孩智商的影响力 = 1/2 所以说母亲跟父亲对于下一代智商的影响力(期望值)的比例是: 1*1/2 + 1/2*1/2 : 0*1/2 + 1/2*1/2 = 0.75:0.25

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优秀的孩子,都不合群

朋友小王性格很内向。小时候,他的内向性格,给他带来了很多困扰。 他喜欢一个人静静待在屋里看书,而不是跑出去和一大群小朋友嬉闹; 喜欢一个人待在一旁思考许多无聊的问题,而不是和一群人叽叽喳喳地聊天; 亲戚来串门,对他表现得过分关心,他会感觉到很不舒服,会找借口故意避开; 老师问问题,他几乎从来不举手,虽然被叫起来回答问题,也能勉强回答上,可他并不是很喜欢被一群同学注视的感觉…… 后来,有一次家长会,老师告诉他妈妈:“这个孩子很听话,学习成绩也不错。唯一的缺点,就是性格太内向了。” 小王的爹妈听了老师的话,觉得好有道理,决定要想办法培养他,让他变得不那么内向: 亲戚聚会,要强迫他在聚会上多说话,哪怕他觉得没啥可说的;在路上遇见老外,要强迫他去和老外用英语对话;小王窝在屋里看书,爹妈也会在耳边叨唠不停,非要逼迫他走出门去活动…… 小王感到很烦恼,后来终于忍受不了,和爹妈大吵了一架。老妈却指着他大骂起来:“看你性格这么内向,以后会有啥出息!” 这个世界,对于性格内向的人,大多有着根深蒂固的偏见。小王的父母,只是延续着这种偏见而已。 诗人西川曾说:“带头鼓掌的人可能会有非凡的一生,性格内向的人只能重复别人的笑话。” 在不少父母的眼中,外向的孩子,擅长交际、口才过人、待人热情,更容易讨得他人的欢心,长大后能更好地融入社会,人生也更为顺利与幸福。 而内向的孩子,会一切相反。 印度心理大师奥修评价说:“对大多数人来说,内在是没有的,只有外在,而事实正好相反。但是,他们称内向的人是病态的,他们称静心的人是病态的。” 甚至还有人宣称,内向介于变态和失败之间。但这些偏见,都来源于自身的无知。 著名心理咨询师武志红,自曝是个性格内向的人,他曾经也为自己的内向而苦恼过。 上大学的时候,他终于下定决心要改变自己的性格。 他花了五年的时间,强迫自己和他人多交流,刻意变得风趣幽默。 结果,他身边的朋友越来越多,异性缘也一下子变得很好。表面上看来,他确实变得更为“外向”了。 武志红后来总结说:“外向而幽默的‘我’只存在了四五个月时间,后来我觉得好累,也觉得那不像是我自己,于是又变了回来。” 其实早有研究发现,内向是一个人伴随终生的性格特征和精神气质,是由生理原因造成的。 哈佛大学神经科学教授卡尔·施瓦兹教授认为,那些在2岁时表现出腼腆内向的孩子,即使在他们长大到18岁,他们的性格还是内向的。 所以,对于父母来说,一切想让孩子变得不内向的努力,都只能是白费心思。 瑞士心理学家荣格,第一个提出了内向的概念。 可他从来也没说过,内向的人会比外向的人要差劲。实际上,他本人就是个十分内向的人,而且一直专注在自我的世界中。

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有一种救命的智慧 叫止损

止损也叫“割肉”,一次意外的投资错误足以致命,无数血的事实表明在爱情里,人生里,甚至在生意上“割肉” 何尝不是一件好事,也能帮助投资者化险为夷。 ① 有人向我倾诉她的感情烦恼。 她27岁,追随男朋友来到他所在的城市,这一来不要紧,发现了很多以前没有发现的问题。 他一直没什么正经工作,说在外面做生意,但没看赚钱,只见往里搭钱。之前以缺资金为理由,从她手里陆陆续续借了八万多块钱,她手头也没有那么多,有一部分还是刷信用卡刷出来的。 除了这部分亏空,他在外面也是负债累累,什么前女友、前前女友、大学同学、同事,全让他借了个遍。现在他每个月都要负责给这些人的信用卡最低还款,因为他已经上了信用黑名单,自己的信用卡用不了了。 欠这么多钱已经很要命,她更介意的是他还骗她。三月份的时候他让她信用卡套现一万,她考虑他手里有笔货款还没结回来,到账了可以还上,就答应了。结果货款到了,他却拿去还别人的信用卡了,还骗她说没收到。 她发现了,两个人大吵一架,打起来了,两个人都是遍体鳞伤,谁也没饶过谁。 这不是第一次打架了,深陷在经济危机中的两个人,谁都没有好态度给对方,动不动就会动起手来。 他只要有一点钱就要去还别人,每天连吃饭的钱都是她出,反正她的卡还能套出钱来。她怪他,他反倒很硬气,从来不会主动低头,不会哄她,骂她无理取闹,找茬,根本不爱他。 她觉得自己冤死了,“我付出了这样多。钱没借给你救急?你居然这样对我?” 她不明白自己付出了一切,为什么得到的只是男人的欺骗。他拿着她的钱去还别人的债,却完全不顾她的死活。“我现在真的好累,每天把自己弄得人不人鬼不鬼。” 她活在巨大的焦虑之中,每天听到他接的电话全都是朋友在催债,银行发短信催还款,他把前女友、大学同学都连累成了黑名单,一想到这些,她简直就喘不过气来。 ② 按照现时流行的说法,这种问题绝对一道送分题。 分手,必须分。麻溜的,赶紧的分。 这样负债累累的男人,就像宇宙黑洞一样,把本事周围所有人的钱都吸干,谁挨着他,都只有倒霉。他连前女友、前前女友的钱都借,说明为了得到钱,他基本上已经丧失了任何原则,人一旦陷入这种不计任何代价都要翻本的心态,就不是一个生意人,而是一个赌徒了。 以后,他绝对还能干出更疯狂的事情来。 除去金钱的问题,他也不爱她。 他为什么这么对她,骗她的钱还别人的钱?这答案不是很简单吗?因为别人他都不敢得罪,唯有她,怎么得罪都是安全的,她这么执迷不悟,一根筋的认定,“我这么对你,你一定知道我好”,他不欺负她欺负谁,一个落水的人能轻易丢掉手里的木板吗? 他只当她是个冤大头,没有人会尊重一枚冤大头,只会一面轻蔑的看不起,一面继续利用着。 对这样的人,除了远离,还能找到什么更好的保全办法吗? 那八万块,能要回来就要,要不回来,也不至于为了八万块而把后半辈子搭进去吧。怎么说自己的后半生也比八万块更值钱啊。如果舍不得这八万块,一定会搭上更多的八万块。 但她做不到,她说了,“我知道这种男人没有未来,但我不懂得止损。”

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高情商的下属,都这样问领导问题

导读:在职场上,无论开始一份新工作,还是接收一项新任务,总会有很多自己未曾接触的东西或者拿不准的地方。想问领导却难以启齿,既担心领导太忙又担心他觉得你太笨;不问领导却憋得难受,既担心拖慢进度又担心自己瞎干误事。要解决这种状况的话,得先搞清楚怎么问领导问题。 ******** 有朋友问我:“领导每次布置工作都说不清楚,让我心好累,完全不知道怎么办。” 这是个好问题。因为这个问题,看似不是你的问题,但最终还是需要你来解决。 怎么解决?三个字:问清楚。 职场新人最大的误解,就是把领导布置任务当成“自上而下”的老师考学生,事实上,领导布置任务,是一个“自上而下,再自下而上”的反复沟通过程。 职场中,70%的时间花在各种沟通(听说读写)上,真正完成任务的时间不足30%,造成群体工作绩效低的第一大原因就是“沟通不良”,而沟通不良的第一大杀手就是不会问问题。 要问出一个好问题,我们首先要知道领导的思维方式和下属员工的思维方式之间的差异。 ******** “Jimmy,你和工厂联系一下,确认一下交货日期,如果在月底之前不能完成的话,再和他们商量一下可替代方案。” “啊,可替代方案?什么标准?怎么替代,一头雾水啊?”当我们听不懂领导交待的任务时,我们的第一念头往往是:糟了,为什么听不懂他的要求啊?我出了什么问题? 等一等啊,为什么一定是你的问题呢? 在这段对话中,领导觉得自己已经把任务交待清楚了,而下属却认为其中还有含糊之处,因为两者处于不同的思考模式中。 具体的说,领导的思考往往是“目标导向”,而员工的思考往往是“过程导向”。 什么叫“目标导向”?就是先明确我不可改变的目标是什么,再考虑为了达到这个目标,我们要采用什么方法。 领导强调的是“月底之前我一定要拿到这批货”,这就是不可变更的目标;而“商量一下可替代方案”是方法层面的问题,“目标导向”思维的第一步到此就结束了。 什么叫“过程导向”,就是先明确这是一件什么类别的任务,再参考这个任务的一般执行流程。 比如上面的对话是供应链管理,那么员工的思考过程就是:怎么找供应商、怎么谈价格、什么样的质量标准、怎么保证按时交货,等等。 我们发现,领导的“目标导向”中认为次要的东西(可替代方案)恰恰是下属的“过程导向”中最重要的东西;而领导认为最重要的东西(按时交货),只是下属工作中的一个环节。 这两种思考方式的差异,通常就是你觉得领导要求太含糊的原因。 应该说,这两种导向没有谁优谁劣,而是不同的处境造成的。 过程导向往往适用于常规业务。供应链管理要做什么,达到什么目标,一般是清晰的,在执行时,套用现成的业务流程更有效率。 而目标导向,适用于思考重大的、变数多的业务,这通常是管理者的思考范畴; 比如上面的对话中,领导忽然介入日常业务,强调“月底交货”,提出“可替代方案”的问题,各种迹象表明,也许是他预感供应链会出问题,也许是这批产品非常重要,也许是公司高层的“旨意”,总之,下属应该敏感地觉察到,这个常规业务已经发生了变化,无法执行“过程导向”的思维模式。 此时,下属想要明确领导的任务,就必须要进入领导的“目标导向”思维模式:想要月底之前交货,我们应该做什么?

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“哄人”是一种智慧

古人云:良言一句三春暖,恶语伤人六月寒。意思是说,一句好听的话,会使听者暖上心头;一句不中听的话,让听者听起来,即使炎热的夏天,也会觉得几丝寒冷。 既然人们都喜欢听“暖言”,那你为何不说些让人喜欢听的话呢?看来,学会“哄人”,这绝对是一门讲话艺术。 孩子需要哄。 这当然是没得说,人们把看护孩子不都叫“哄孩子”吗?“哄孩子”起码不是打骂孩子,那是表扬他,夸奖他。 家庭中,孩子不好好吃饭,如果家长打骂孩子,逼着往他嘴里塞,肯定是没有效果的。家长不妨说:“你看楼上那个小朋友,不好好吃饭。我们家的小宝宝就很乖,吃饭可听话了,吃饱了,很快就长成大个子,可懂事了。”或者说,“宝宝看电视上那个姐姐,吃饭时不用喂,自己吃,可聪明了!我们小宝宝是不是也想和姐姐一样聪明?”那就变着法地哄孩子吃饭做事,肯定效果不错。 在幼儿园里,小朋友们在座位上乱嚷嚷,不听阿姨的指挥。这时候,阿姨指着一个坐姿很好的同学说:“小朋友们看,这个小同学多乖,不仅坐得正,也遵守纪律,我看是不是大家都跟他一样?”阿姨应该不失时机地接着表扬其他的小朋友,“大家看,菲菲小朋友坐好了,亮亮小同学不乱讲话了,丁丁小朋友……”不一会,教室里就会安静下来。由此可见,“哄孩子”绝对是一门学问。 老婆需要哄。 曾读过一篇文章,说女人是用来哄的。把男人分为三等,把对待老婆的方式也就分三种。一等男人哄老婆,二等男人骂老婆,三等男人打老婆。 整天打老婆的,肯定不是好男人,这样的男人估计做事业也好不到哪里去。二等男人尽管不是都骂老婆,但是他在家中的地位可能会“屈尊”,挣钱不比老婆多,既没当官也没发财,是日常生活中的平庸之人。 一等男人哄老婆。这类男人并非都是“惧内”,往往是在外能够有所作为的人。他们并非天生智商超高,而是巧妙地运用了多人的智慧,在单位有帮智多星,在家有个出谋划策的好老婆。把老婆哄好,无疑是一种智慧。 老人需要哄。 家乡有种说法,把老人当孩子哄。就是说,老人一旦上了年岁,性格脾气都反常,跟孩童无异,他们希望儿孙天天陪伴他们左右才好。 中年人的父母都过花甲,因此就得孝顺老人,不能让他们生气,还得整天哄着他。如果老人年事已高或者得了健忘症,更可怕的是生活不能自理了,那更得像哄孩子一样,哄他吃饭、穿衣、遛弯儿等等。你看,孝敬老人,不哄能行吗? 孩子需要哄,才能让他健康成长;老婆需要哄,才会有利于家庭和睦;老人需要哄,才会让他们安度晚年。 当然了,学会哄人,那是一门学问,更是一种智慧。 图/wallcoo.net

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12个意义深远的故事

1. 一个盲人到亲戚家做客,天黑后,他的亲戚好心为他点了个灯笼,说:“天晚了,路黑,你打个灯笼回家吧!” 盲人火冒三丈地说:“你明明知道我是瞎子,还给我打个灯笼照路,不是嘲笑我吗?” 他的亲戚说:“你犯了局限思考的错误了。你在路上走,许多人也在路上走,你打着灯笼,别人可以看到你,就不会把你撞到了。” 盲人一想,对呀! 这个故事告诫我们,局限思考是从自己的角度思考,整体思考是你把自己放到整个环境中去考虑。系统地思考问题,就会发现,你的行为会对别人产生互动。 责任 – 不要推卸责任,勇于承担是改变的第一步。 2. 哥伦布发现美洲后,许多人认为哥伦布只不过是凑巧看到,其他任何人只要有他的运气,都可以做到。 于是,在一个盛大的宴会上,一位贵族向他发难道:“哥伦布先生,我们谁都知道,美洲就在那儿,你不过是凑巧先上去了呗!如果是我们去也会发现的。” 面对责难,哥伦布不慌不乱,他灵机一动,拿起了桌上一个鸡蛋,对大家说:“诸位先生女士们,你们谁能够把鸡蛋立在桌子上?请问你们谁能做到呢?” 大家跃跃欲试,却一个个败下阵来。哥伦布微微一笑,拿起鸡蛋,在桌上轻轻一磕,就把鸡蛋立在那儿。 哥伦布随后说:“是的,就这么简单。发现美洲确实不难,就像立起这个鸡蛋一样容易。但是,诸位,在我没有立起它之前,你们谁又做到了呢?” 创新从本质上是一种对新思想、新角度、新变化采取的欢迎态度,它也表现为看问题的新角度。很多时候,人们会说,“这也算是创新吗?原来我也知道啊!”创新就这么简单,关键在于你敢不敢想,肯不肯做。 行动 – 不要拖延工作,徘徊和优虑会把时间蚕食殆尽。 3. 三个工人在砌一堵墙。有人过来问:“你们在干什么?” 第一个人没好气地说:“没看见吗,砌墙。” 第二个人抬头笑了笑,说:“我们在盖一幢高楼。” 第三个人边干边哼着歌曲,他的笑容很灿烂开心:“我们正在建设一个新城市。” 10年后,第一个人在另一个工地上砌墙,第二个人成了工程师,坐在办公室中画图纸,第三个人呢,是前两个人的老板。

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